データ分析のハローワーク求人 - 神奈川県 横浜市

国民健康保険法に則り、建設業従事者並びにその家族を対象とした 国民健康保険事業を運営しています。

当社は２０１６年設立し、社員は２０代～４０代は中心になり、風 通しがいい職場であります。会社は社員のヤリガイを一番重視し、 各自の自己価値を実現するために全力サポート致します。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）可能。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）可能。

当社は、小売業界に対し顧客管理システムの提供をしております。 又、分析した数値に基づくマーケティング支援並びにコンサルティ ングを行っています。

２０００年創業の若い会社で、社員の平均年齢が３４歳です。 バイク関連商品のＥコマースをメイン事業に、業績の拡大が続いて います。

創業以来５０年間にわたり、情報社会の大海原で常に一歩リードの 水先案内人（ナビゲータ）の役割を果たしつつ、着実に成長してき ました。今後も業界の舵をしっかり取って参ります。

インテリア家具・雑貨・カーテン・ギフトの４つのショップで 構成。 それぞれの部門に専属のスタッフがおり、提案型のスタイルです。

当社は２０１６年設立し、社員は２０代～４０代は中心になり、風 通しがいい職場であります。会社は社員のヤリガイを一番重視し、 各自の自己価値を実現するために全力サポート致します。

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

紙・繊維を加工した医療・福祉・健康に関する製品をメインに開発 ・販売をしております。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：６．８時間。年次有給休暇の取得率：８ ７．２％。女性社員の育休取得率：１００％。