トンネルのハローワーク求人 - 島根県

昭和５４年創業以来、順調に業積を伸ばし、若い社員（２０～３０ 代）が頑張っています。社員旅行あり。

高い技術力と人間力でお客様の豊かな暮らしと充実した事業活動に 貢献したい。社員と家族、そして地域が世に誇れる企業でありたい 。これらを理念に事業を行っています。

高い技術力と人間力でお客様の豊かな暮らしと充実した事業活動に 貢献したい。社員と家族、そして地域が世に誇れる企業でありたい 。これらを理念に事業を行っています。

高い技術力と人間力でお客様の豊かな暮らしと充実した事業活動に 貢献したい。社員と家族、そして地域が世に誇れる企業でありたい 。これらを理念に事業を行っています。

高い技術力と人間力でお客様の豊かな暮らしと充実した事業活動に 貢献したい。社員と家族、そして地域が世に誇れる企業でありたい 。これらを理念に事業を行っています。

高い技術力と人間力でお客様の豊かな暮らしと充実した事業活動に 貢献したい。社員と家族、そして地域が世に誇れる企業でありたい 。これらを理念に事業を行っています。

島根県内に７拠点を構える、県内大手の電気・水道設備工事会社で す。子育て世代を大切にし、「子の就学手当」を支給して、若い人 たちの応援をしています。

主に官公庁から受注する測量・地質調査・土木設計・補償コンサル タントの業務を行っています。中国地方を営業エリアとして地域に 密着した業務を行っており、地域の発展に貢献しています。

島根県内に７拠点を構え、県内全域が営業エリアとなります。 子育て世代を大切にし、「子の就学手当」を支給して、 若い社員を応援をしています。

島根県内に７拠点を構え、県内全域が営業エリアとなります。 子育て世代を大切にし、「子の就学手当」を支給して、 若い社員を応援をしています。

創業以来、「製品ではなく商品を納める精神」を基盤に事業経営を 行ってきたが、近年ＩＳＯの認証取得に加え、事業継続計画地震対 策版の認定も受け、一層信頼される企業として充実を図っている。

創業以来、「製品ではなく商品を納める精神」を基盤に事業経営を 行ってきたが、近年ＩＳＯの認証取得に加え、事業継続計画地震対 策版の認定も受け、一層信頼される企業として充実を図っている。

社員が喜びを感じながら働ける職場環境であること、また社員は「 人財」であり、社員の成長は企業の成長と考え「人財」育成に取組 みしております。

社員が喜びを感じながら働ける職場環境であること、また社員は「 人財」であり、社員の成長は企業の成長と考え「人財」育成に取組 みしております。

社員が喜びを感じながら働ける職場環境であること、また社員は「 人財」であり、社員の成長は企業の成長と考え「人財」育成に取組 みしております。

創業以来、「製品ではなく商品を納める精神」を基盤に事業経営を 行ってきたが、近年ＩＳＯの認証取得に加え、事業継続計画地震対 策版の認定も受け、一層信頼される企業として充実を図っている。

強みを活かして様々な問題や課題を克服し、豊かな未来をつくり、 そしていつまでも守り抜いていくというミッションを大切に、そし てそれを成し遂げる高い技術力を育成しています。

強みを活かして様々な問題や課題を克服し、豊かな未来をつくり、 そしていつまでも守り抜いていくというミッションを大切に、そし てそれを成し遂げる高い技術力を育成しています。

四国、中国、九州に営業展開し、建築構造物の建築時の各種調査か ら既存建物の耐震診断まで実施。資格保有に力を入れておリ、１人 平均１０個以上保有し、幅広く知識・技術を得られる。

島根県にある出雲工場を拠点に設計・製造を自社にて行い、国内の みならず海外に向けても製品販売を行っています。地下掘削の業界 においてハンナンブランドは高品質製品として認知されています。