土木施工管理のハローワーク求人 - 兵庫県

プライベートを充実させられる働き方を推進し、各自が効率よく働 けるよう配慮しています。社員数１０名程で経営陣との距離が近い ので、困ったことや意見も言いやすい環境です。

従業員同志のコミュニケーションがとれている。経験不足・経験無 しでも、手際良く教えてくれる。

総合建設業 介護福祉事業

未経験ゼロで入社した社員が活躍中です。 工程に無理がなく残業が少めで安心して働ける 環境を整えています。

「お客様に幸せと安心をお届けする住まいづくり街づくり」を掲げ 、全社一丸で取組み。本社はワンフロアーで相談し易く、部内研修 も随時実施。４５００組の顧客との関係強化もはかっています。

明治３０年より島内造園緑化工事。近年は公園、緑地、工事施工増 大、土木工事も受注増。 【画像情報あり】

残業時間は建設業界平均よりも少なく、働きやすい会社です。 また、努力は必ず報われる給与体系に変更立案中です。

会社創業以来、大手企業、官公庁より受注し、業績を伸ばしてい　 ます。技術集団として加古川市のみならず地域社会に貢献してい　 ます。

家族的な会社です。平成１９年創業以来着実な実績をあげており現 在事業の幅を広げています。

家族的な会社です。平成１９年創業以来着実な実績をあげており現 在事業の幅を広げています。

大末建設株式会社（東証プライム市場上場）の１００％子会社 施工技術に関しては官公庁より厚い信頼を得ており、労働条件・ 福利厚生にも充分留意しています

大末建設株式会社（東証プライム市場上場）の１００％子会社 施工技術に関しては官公庁より厚い信頼を得ており、労働条件・ 福利厚生にも充分留意しています

１９３１年の創業以来、公共事業を中心に着実に業績を伸ばし続け 、安定成長を遂げております。地域密着であり、地元からの採用を 最優先、また信用第一をモットーに日々努力しております。

平成２３年１月１日付、塩谷運輸建設株式会社より分社独立となっ た。「誠意・公平・公明」をモットーに、社員と共存共栄を図り、 より堅固な経営体質を目指し、着実に発展している。

平成２３年１月１日付、塩谷運輸建設株式会社より分社独立となっ た。「誠意・公平・公明」をモットーに、社員と共存共栄を図り、 より堅固な経営体質を目指し、着実に発展している。

設立１２年の小さな会社ですが、大企業にも負けない高い技術力と 最新機器等の設備を有しています。【人と地域の未来のために】を スローガンに地域の発展のため技術サービスを提供しています

昭和４３年創業。兵庫県内の公共事業を中心としており、淡路島内 業界２位の造園会社です。花と緑の総合的会社として順調に発展し ています。