経営のハローワーク求人 - 兵庫県 姫路市

マクドナルド全体としての人材育成システムがマニュアルとして、 整備されており、初めての方でも安心して働ける職場です。

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現在、直営１８店舗　愛知（豊橋・豊川）三重・兵庫・岡山・広島 ・福岡、ＦＣ３９店舗、年間１～２店の出店をしております。 「働き方改革等推進企業」

病院給食・施設給食・学校給食など各種給食サービスをご提供する 給食会社。新鮮で安全な食材選びを通じてお客様にご満足いただけ る料理をご提供する事を最重点とし日々努力を続けています。

能力を評価し、それに見合った報酬を還元できる会社です。長所を 伸ばしのびのびと働ける環境の職場です。協力会社が１７社あり、 業務を委託管理しています。安定して成長し続けています。

現在、直営１８店舗　愛知（豊橋・豊川）三重・兵庫・岡山・広島 ・福岡、ＦＣ３９店舗、年間１～２店の出店をしております。 「働き方改革等推進企業」

「すべてはお客様のために」を基本方針として、お客様の「健康と 美」を追求し、「喜びと感動と安心」を提供することが使命である と考えています。

「すべてはお客様のために」を基本方針として、お客様の「健康と 美」を追求し、「喜びと感動と安心」を提供することが使命である と考えています。

株式会社トリドールホールディングスの１００％出資子会社

ラーメン店（甚八）・日本料理店（季乃庄）を経営し、今後も他業 態開発を目指し、発展中の企業

先輩、後輩、管理職、役員、社長までがみんなＬＩＮＥでつながっ ており、気軽に相談し合える環境、解決していける環境です。 ２０２４年ひょうご仕事と生活のバランス表彰企業

お客様からー番必要とされるお店を目指しています。スタイリスト 育成カリキュラム有り。（がんばり次第で２～３年でスタイリスト ）スタッフ一人一人に合わせた指導。

ビッグボーイ、ステーキヴィクトリア、ヴィクトリアステーション 、ステーキビッグボーイのブランドにて、手ごねハンバーグ・ステ ーキを柱に約１７０店舗を出店

各フロアやユニットリーダー職は平均３０歳の若い職場です。みん なと一緒に「やりたいケア」を提案・実現してみませんか。その人 らしく過ごせるケアを目指し、自分磨きしましょう。

「すべてはお客様のために」を基本方針として、お客様の「健康と 美」を追求し、「喜びと感動と安心」を提供することが使命である と考えています。

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