看護業務のハローワーク求人 - 富山県

当院では職員の皆さんが働きやすい職場づくりを大切にしており、 平均勤続年数は１４年と業界平均よりも長く、シフト調整や年有給 休暇の取得促進により、家庭と仕事の両立を支援しています。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

・来てよかったと患者さんから選ばれる病院・働くことに喜びを感 じられる職員から選ばれる病院・あってよかったと地域から頼りに される病院　この３つを目指すのが当院の理念です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

脳神経や精神分野を強みとするさくらニューロクリニックを運営し ています。スタッフ一同「熱意とやさしさ」を理念として、患者さ んに安心していただける医療を目指します。

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

循環器疾患などの救急疾患や重症患者に対応するため高度医療機器 や人工透析施設を充実させ、２次救急医療を行っています。また、 多職種のスタッフによるチームワーク医療の充実に努めています。

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

＊民具を使って認知症の方の五感を刺激し、脳の活性化と進行予防 を図る「グループ回想法」に県内でいち早く取り組んでいます。　 ＊介護サービス事業（９０床）ふるさと病院（４５床）

昭和２３年に開設して以来地域医療に貢献すべく努めてまいりまし た。現在、訪問看護、デイケア、地域活動支援センタ－、就労支援 センター、グループホームなど社会復帰活動にも力を入れています

色んな年代の職員がそれぞれの力を生かして働いています。タブレ ット導入で記録業務軽減。最新式リフトなどの導入で腰痛予防。働 きやすい環境づくりに力をいれ、人材を大切に考えています。