住宅型有料老人ホームのハローワーク求人 - 岐阜県

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

「ＯＮＬＹ　ＯＮＥ」ここでよかった。 と関わらせていただくご利用者様に思っていただけるよう、又、一 緒に働いている職員もそう思える職場作りを行っている会社です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

●地域福祉のインフラが整っており、安定した生活を送れるよう努 めています。●働きやすい職場環境を作り、安心して働くことがで きます。

従業員一丸となり、みんなで助け合いながら、楽しく毎日仕事が進 んでいます。

地域に根差した運営を積み重ね、現在は東海・甲信・九州地方で５ ０か所以上の事業所を展開しています。有給取得率が高いのが特長 で、幅広い年代の社員が活躍しています。

地域に根差した運営を積み重ね、現在は東海・甲信・九州地方で５ ０か所以上の事業所を展開しています。有給取得率が高いのが特長 で、幅広い年代の社員が活躍しています。

地域に根差した運営を積み重ね、現在は東海・甲信・九州地方で５ ０か所以上の事業所を展開しています。有給取得率が高いのが特長 で、幅広い年代の社員が活躍しています。

グループ会社である、医療法人悠信会をサポートする会社として、 業務の受託、物品販売等を行う中で、平成２９年９月より有料老人 ホームを開設し、介護福祉事業も提案いたします。

Ｎｏ　Ｂｏｒｄｅｒ　Ｍｏｒｅ　Ｏｒｄｅｒを理念に掲げ、ご利用 者の幅広いニーズを受容し、提供できるよう、社員一同努めており ます。笑顔あふれる職場です。

昭和５９年開院以来、地域に密着した病院として堅実に伸展。　 外来、入院施設（３５床）の他に、人工腎透析センター（３６床） を有す。　２３４

・お客様に、笑顔と安心をお届けする。 ・高齢者介護・児童支援を通して、社員自身が人間的成長を目指す ・社の発展と共に地域社会に貢献する

平成１０年３月に開院した関ヶ原クリニックは、２１世紀の医療を にらんだ地域密着型の患者さんを思いやる診療を展開しています。 　△☆

ご利用者やご家族、地域の方に満足していただくため社員がいきい きと働ける事を大切にしています。

お客様に笑顔になっていただくために働く社員の笑顔と幸せを第一 の目的とする会社です。