生活援助のハローワーク求人 - 岐阜県

「命」の質の維持・向上を通じ、長寿社会に貢献します ●人事・給与制度などの基盤拡充を行い、職能・貢献度や努力を評 価した昇給制度を導入しつつ、職場環境の整備も努めています

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外科・整形外科・内科を中心とし入院までの対応。厚生労働省の勤 務環境改善モデル病院です。　 　０５０

縁を理念とし、利用者様、家族様、職員の出会いを大切に出会った からには末永くおつきあいしていきたいという思いで運営しており ます。　ぎふ・いきいき介護事業者（グレード２）

当事業所は、精神・知的・身体等障がいを区別せず受け入れます。 地域との関わりを積極的に持ち、社会復帰又は地域での安心した暮 らしを目指します。

当事業所は、精神・知的・身体等障がいを区別せず受け入れます。 地域との関わりを積極的に持ち、社会復帰又は地域での安心した暮 らしを目指します。

当事業所は、精神・知的・身体等障がいを区別せず受け入れます。 地域との関わりを積極的に持ち、社会復帰又は地域での安心した暮 らしを目指します。

当事業所は、精神・知的・身体等障がいを区別せず受け入れます。 地域との関わりを積極的に持ち、社会復帰又は地域での安心した暮 らしを目指します。

利用者の自立を支援する温かい気持で接する。　管理者・サービス 提供責任者・相談員・介護職員等が利用者の希望等をよく聞き、ト ータルにコーディネートし、職員研修も充実している。

●地域福祉のインフラが整っており、安定した生活を送れるよう努 めています。●働きやすい職場環境を作り、安心して働くことがで きます。

２０２３年３月に訪問介護事業を立ちあげました。「働きやすい環 境を作る」「介護職は稼げる」に全力で取り組み、仲間を大切にし てお互いをフォローし合える事業所作りを目指しています。

幅広い年齢層の方が第一線で活躍しており、会社全体の雰囲気も明 るい会社です。 また、お仕事を通して皆様に喜ばれ、社会貢献のできる事業です！

縁を理念とし、利用者様、家族様、職員の出会いを大切に出会った からには末永くおつきあいしていきたいという思いで運営しており ます。　ぎふ・いきいき介護事業者（グレード２）

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

かかりつけ医の指導、連絡のもとに看護と介護の連携を生かし、一 人一人に合わせたサービスを提供し、安心と自立した生活を支援す る職場です。　２４４ユ

地域に根ざした福祉サービスの展開をしています。 職員のやる気が、サービスの質の向上につながると確信し、働きや すい職場を目指しています。

介護サービス業として　どんな小さなニーズでも　利用者様の要望 要求を受け容れ、的確に応え、信頼されるケアを提供できる仲間の 集まった施設を目指しております。

平成２５年に開設した有料老人ホームは、皆様方からの支持を頂い たおかげで満床となっております。訪問看護事業所も平成３０年に 開設しさらに地元に根付いた事業所を目指しています。