送迎車のハローワーク求人 - 東京都

職員の幸せが利用者の幸せにも繋がるをモットーに接遇やユマニチ ュートなどを勉強して利用者が居心地良く過ごせるような環境作り を目指しています。また地域に開かれた施設運営もしています。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

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職員の幸せが利用者の幸せにも繋がるをモットーに接遇やユマニチ ュートなどを勉強して利用者が居心地良く過ごせるような環境作り を目指しています。また地域に開かれた施設運営もしています。

私達は、「変わらない理念」と「変化に対する柔軟な対応」の相対 する「変」を心に刻み、いかなる時でも自らに限界を作らず、どん な困難にも立ち向かい自分の目標に向かって日々成長します。

代表者が医師であり、「ちかく・ながく・つきあえる」会社として 信頼を大切に質の高いサービスを提供しています。全国２９拠点を 展開し、今後も拡大予定です。

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医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

八王子市内で社会医療法人社団愛有会が運営している、 介護医療院１８０床の慢性期専門の介護・医療施設です。

利用者・家族・地域に望まれる組織作り、社会資源の供給を促進 する

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

平成１２年４月の介護保険制度開始と同時に、在宅介護サービス専 門で、現在は福生・昭島に事業所を展開しております。 両事業所合わせてケアマネージャー１１名、ヘルパー１００名

平成１２年４月の介護保険制度開始と同時に、在宅介護サービス専 門で、現在は福生・昭島に事業所を展開しております。 両事業所合わせてケアマネージャー１１名、ヘルパー１００名

明るく働きやすい環境、直近１０年で社員定着率９０％以上なので 、長くお勤めいただき、ご活躍いただいております。新橋駅直結徒 歩１分　雨に濡れずに出勤ＯＫ。（社員及び家族割引あり）

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