掃除のハローワーク求人 - 東京都 大田区

令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を 導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お 互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。

令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を 導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お 互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サ ービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・ 教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サ ービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・ 教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

平成３０年４月１日に新規開設の施設です。利用者の生活と健康を 支え、明るく地域と共に歩む施設づくりをめざしています。

住み慣れた地域で暮らし続けられるよう、生活をサポー卜し、地域 密着の介護サービス提供を目指す、活気ある職場です。

介護事業に関わり５２年。着実に業績を伸ばし続け、安定成長を 遂げてきました。現在、東京都内を中心に１１０カ所以上の事業所 を運営しています。

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

ビルや施設の管理運営事業を通じて快適な住み心地・居心地の良さ を提供しております。昭和３４年創業以来、一度も赤字決算のない 安定企業です。未来志向で常に前を向いて変わり続ける会社です。

心温まる雰囲気のアットホームな職場。大田区を拠点に、高齢者・ 障がい者への訪問介護や移動支援を提供。働きやすく、やりがい溢 れる仕事環境です。

自ら考え問題解決できる教育メソッドをもとに、世界へ羽ばたく子 どもを育てることを目指しております。

人を大事にし人を育てる会社。ほめあう社風で安心して働けます。 充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本一パー トが活躍できる会社に表彰されました。東証スタンダード上場

地域の皆様にとっての”かかりつけ医”、”身近な相談相手”とな れるよう、患者様にとっての最善をスタッフ全員が常に考え実践し てまいります。

地域の皆様にとっての”かかりつけ医”、”身近な相談相手”とな れるよう、患者様にとっての最善をスタッフ全員が常に考え実践し てまいります。

誰もが安心して過ごしていただける低価格の有料老人ホームを運営 しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。