設計のハローワーク求人 - 東京都 新宿区

エンジニアが長く活躍できる環境づくりを重視。適切な評価制度と 働きやすい職場風土のもと、ＩＴの専門知識を持つ プロフェッショナルが多様な業界のＤＸ推進を一元サポートする。

平均年齢３３歳で会社の成長フェーズにあります。残業が少なく月 間平均７時間以内、残業代１分単位支給、有給休暇取得率８０％以 上等、ワークライフバランスがとりやすい環境です。

弊社の代表及び役員は、全くの未経験な状態から業界に参画し成長 してきました。その経験を活かして未経験者を教育し、エンジニア としてデビューして頂く事を社会的使命としています。

人と企業を繋ぐ絶対的な位置を目指す為、開発からインフラまで幅 広いニーズに対応しています。様々な受注形態で柔軟に業務拡大を 行っています。

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人と企業を繋ぐ絶対的な位置を目指す為、開発からインフラまで幅 広いニーズに対応しています。様々な受注形態で柔軟に業務拡大を 行っています。

設立したばかりの会社の為、社員一人一人の声、意欲を大事にして います。新しく面白い技術習得には余念がありません。さらなる事 業拡大の為、正社員１００名を目指します。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 社内教育システムもありエンジニア育成に力を入れています。

フランスに本社を置くアルテン・グループ（技術コンサルティング 部門世界３位）日本法人です。世界約３０ヶ国で、大手企業と約５ 万人のエンジニアの技術を結ぶコンサルティングを行っております

ホテルやテーマパーク、テレビ・映画セット等の公共施設から一般 住宅まで、幅広い建物に製品を納入。当社オリジナルブランド「サ ンメント」は建築業界でモールディングの代名詞になっています。

社名の由来は、「この日本の中で社会が必要としている、人が望ん でいることを事業を通してセットしていきたい」ことです。個人と 企業の存在価値の創造を常に目指しています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 社内教育システムもありエンジニア育成に力を入れています。

官公庁では上位ランク　民間物件の依頼多数あり　能力・実力主義 を方針としている。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

東京支店では『もっとあなたのそばでずっと未来を創造したい』を モットーに、経験豊かな職員が創意工夫しながら、関東エリアの業 務受注の拡大に向けて、営業活動を中心に取り組んでいます。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です