建設のハローワーク求人 - 東京都 江戸川区

２３区清掃関連企業の大手である（株）東海運輸が親会社であり、 取引先の安定性が非常に高く、長期間働いていただける会社です。

「多様な働き方実践企業」プラチナ認定企業。定年制廃止し、高齢 者、若年者、女性等の方々などの就業を積極的にサポート。役員も 女性多数です。　【所沢地区雇用対策協議会会員】

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交通誘導警備と施設警備が主の業務。地域住民に愛され、安全・安 心と信頼を目的に創業。会社は新人ですがスタッフはベテラン「三 方良し」の精神で取り組んでいます。従業員を大切にする会社です

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土地活用提案から設計・施工・賃貸管理まで一貫して提供する総合 建築企業。オーナー様の資産価値向上を支援。

主な取引先は大手ゼネコンで、会社創立以来業績を伸ばしています 。 その為長期現場が多く、業績も安定しています。

上の世代から下の世代まで皆楽しく働いている職場です。 分からないことも先輩がしっかりと教えてくれます。

従業員の働きやすい職場を目指し、労働時間や休日について整備し ました。有給休暇も働き方改革関連法に先がけて、取得を進めてい ます。

都内及び関東圏内にて、大手ゼネコン及び電気会社からの 案件を中心に土木解体事業を展開しております。

地域に密着し、主に注文住宅・マンション・リフォーム等設計、施 工するお客様第一主義の堅実な会社です。

鉄筋工事を通して安心・安全の街づくりへ貢献しております。 大手ゼネコンの一次下請けで直接取引しており、 安定的に業務があり長く安心して働くことができます。

創立は１９７１年（昭和４６年）の会社です。 建設業と介護事業を行っています。取引先が優良なのでこの不況時 に関わらずしっかりとした会社です。

７５歳現役を目指す社員が、健康を維持しながら元気で頑張る集団 です。歩行者や工事車両の安全を確保することに、真面目に取り組 む会社です。

東京都から直接元請け仕事１００％で創業５３年の歴史ある会社で す。勤務場所は２３区内で転勤などはありません。平均年齢は４０ 歳前後です。ボーナスも年３回出してます。

７５歳現役を目指す社員が、健康を維持しながら元気で頑張る集団 です。歩行者や工事車両の安全を確保することに、真面目に取り組 む会社です。

東京都から直接元請け仕事１００％で創業５３年の歴史ある会社で す。勤務場所は２３区内で転勤などはありません。平均年齢は４０ 歳前後です。ボーナスも年３回出してます。

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