生活支援員のハローワーク求人 - 熊本県

身障・知的・精神の障がいをお持ちの方の援助事業として「尊厳・ 自立・共生」などの基本方針の下、利用者の皆様それぞれに合った 、その人らしい生活を実現できるよう取り組んでおります。

定時退社ができ、年休も取りやすい為プライベートな時間も充実。 若い人から６０歳以上の方も活躍できる職場です。育児休業から職 場復帰した若いお母さんの育児との両立も応援しています。

芸術・スポーツ活動に取り組むことで、ご利用者の心豊かな生活が 実現できるよう支援を心掛けています。職員には福利厚生を充実さ せ、また初任から段階的研修に系統立てて取り組んでいます。

Ｒ１年から熊本市にＢ型事業所を開所し、Ｒ４年３月に八代市に２ 件目となる事業所を開所しました。スタッフも障害のある方も楽し さや喜びを感じることの出来る場所にしていきたいと考えています

障がい者グループホーム『ＲＡＳＩＥＬ』はＲＡＳＩＥＬ（ラシエ ル）「自分らしい暮らし人生が得られるように応援する」という想 いを込めたブランド名で全国展開しています。

身障・知的・精神の障がいをお持ちの方の援助事業として「尊厳・ 自立・共生」などの基本方針の下、利用者の皆様それぞれに合った 、その人らしい生活を実現できるよう取り組んでおります。

「皆が幸せになる」という考えのもと高齢者や障がい者その他支援 を必要とする人々が共に普段のありのままの日常生活を送れる社会 の一助となれるよう高齢・障がいサービスの提供を行っています。

八代市を拠点に地域の社会福祉を支えることを使命にご利用者はも ちろんスタッフを大切にし社会に貢献しております。社内外の研修 も多く未経験者でもご利用者の支援を通して成長できます。

八代市を拠点に地域の社会福祉を支えることを使命にご利用者はも ちろんスタッフを大切にし社会に貢献しております。社内外の研修 も多く未経験者でもご利用者の支援を通して成長できます。

Ａ型事業では農作物の生産を中心に運営し、デイサービス事業では 障がい児の育成指導を行っています。やり甲斐のある職場にしたい と考えております。子育て世代のスタッフが多数働いています。

人事考課制度を用いて個人の頑張りを評価出来るシステムを作って います。

人事考課制度を用いて個人の頑張りを評価出来るシステムを作って います。

「皆が幸せになる」という考えのもと高齢者や障がい者その他支援 を必要とする人々が共に普段のありのままの日常生活を送れる社会 の一助となれるよう高齢・障がいサービスの提供を行っています。