看護師のハローワーク求人 - 神奈川県

認知症を中心に・広く心に悩みを持つ患者様に対応しつつ、ご家族 も視野に入れた精神科医療の一端を担っていきたいと考えておりま す。皆様のご意志を伺いながら地域に即した医療を目指します。

７０余年の精神科単科病院の歴史があり、現在、神奈川病院、あさ ひの丘病院、クリニック、訪問看護ステーション、ほか様々な社会 復帰施設を備えております。

認知症を中心に・広く心に悩みを持つ患者様に対応しつつ、ご家族 も視野に入れた精神科医療の一端を担っていきたいと考えておりま す。皆様のご意志を伺いながら地域に即した医療を目指します。

７０余年の精神科単科病院の歴史があり、現在、神奈川病院、あさ ひの丘病院、クリニック、訪問看護ステーション、ほか様々な社会 復帰施設を備えております。

認知症を中心に・広く心に悩みを持つ患者様に対応しつつ、ご家族 も視野に入れた精神科医療の一端を担っていきたいと考えておりま す。皆様のご意志を伺いながら地域に即した医療を目指します。

認知症を中心に・広く心に悩みを持つ患者様に対応しつつ、ご家族 も視野に入れた精神科医療の一端を担っていきたいと考えておりま す。皆様のご意志を伺いながら地域に即した医療を目指します。

地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟、 特殊疾患病棟、外来、訪問診療があります。

２０２０年２月に開院したクリニックです。 小田原市立病院、東海大学病院並びに地域医療機関との連携のもと 透析を主体とした腎臓領域に特化した診療を行っております。

『自分自身の親にしたいお世話、自分自身が利用したいサービスを 実現する』平成元年の法人設立以来このことを職員の誓いとして積 極的に取り組んできました。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

明治４５年創業以来地道に地域医療の実践者として医療活動を展開 してきました。昭和６３年小澤高等看護学院を併設し看護力をアッ プし、マンパワーの拡充をはかっています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

静岡を中心に神奈川、千葉と３県で介護老人保健施設・特別養護 老人ホームを運営。安心してご利用頂ける安定した施設です。 利用者様の尊厳を守り、敬う心と感謝を持って接します。