認可保育所のハローワーク求人 - 神奈川県

６０人定員の認可保育所です。 ゆったり保育をしたいと思っています。

働くお母様方の強い味方になりたいと思っています。１人１人のお 子さんに、きめ細かく対応するよう心がけ、社会性を身につけた子 どもの育成を目指しています。

働くお母様方の強い味方になりたいと思っています。１人１人のお 子さんに、きめ細かく対応するよう心がけ、社会性を身につけた子 どもの育成を目指しています。

平成２４年に開所した１２０名定員の保育園です。「子どもの伸び る力は無限大」を心に、チーム力で伸びる力を支援しております。

当社は、世代間交流できるふれあい空間を大事にした保育と介護の 事業融合を目指しております。福利厚生・社内外での各種研修制度 の充実、資格取得への補助制度など手厚い待遇が特徴の会社です。

「食べる事」「場所をつくる事」「育くむ事」を通じて、一人一人 の個性が尊重される優しい多様性社会、子どもも大人も夢中になれ る活き活きとした社会、持続可能な循環社会実現に取り組みます。

「食べる事」「場所をつくる事」「育くむ事」を通じて、一人一人 の個性が尊重される優しい多様性社会、子どもも大人も夢中になれ る活き活きとした社会、持続可能な循環社会実現に取り組みます。

「食べる事」「場所をつくる事」「育くむ事」を通じて、一人一人 の個性が尊重される優しい多様性社会、子どもも大人も夢中になれ る活き活きとした社会、持続可能な循環社会実現に取り組みます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

６０人定員の認可保育所です。 ゆったり保育をしたいと思っています。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

認知症や障害への偏見、更には入所施設へのネガティブイメージを 払拭する為に庭を開放して地域の誰もがアクセス可能な空間にして います。２０２２年３月には総合福祉施設を開所。

認知症や障害への偏見、更には入所施設へのネガティブイメージを 払拭する為に庭を開放して地域の誰もがアクセス可能な空間にして います。２０２２年３月には総合福祉施設を開所。

「食べる事」「場所をつくる事」「育くむ事」を通じて、一人一人 の個性が尊重される優しい多様性社会、子どもも大人も夢中になれ る活き活きとした社会、持続可能な循環社会実現に取り組みます。

「食べる事」「場所をつくる事」「育くむ事」を通じて、一人一人 の個性が尊重される優しい多様性社会、子どもも大人も夢中になれ る活き活きとした社会、持続可能な循環社会実現に取り組みます。

子どもはもちろん、お父さんも、お母さんも、先生たちも、明るく 元気にのびのびと過ごせる環境創りをしていきます。

令和３年４月に設立４０周年を迎えました。常勤の勤続年数は平均 １４年超です（令和３年４月１日現在）。２０代から６０代まで、 幅広く年代に偏らずに職員が在籍しています。

子育てと仕事を両立している保護者を全力で支援します。　園の特 徴：生き生きとした明るい子供に、正しい考えを持った子供に、平 和な心を持った子供に。子供の興味に沿った保育を実践します。

藤沢市村岡東三丁目に高谷保育園を経営している湘南台の当園が法 人として２園目の認可保育所である。他に学童保育所も持つ。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。