訪問介護のハローワーク求人 - 秋田県 秋田市

秋田市北部地域に根ざした施設づくりを目指し、「安全・安心・信 頼の介護」をモットーにしております。令和４年度の年休取得率７ １％です。県内初取得の「プラチナくるみん」を取得しています。

秋田市北部地域に根ざした施設づくりを目指し、「安全・安心・信 頼の介護」をモットーにしております。令和４年度の年休取得率７ １％です。県内初取得の「プラチナくるみん」を取得しています。

秋田市北部地域に根ざした施設づくりを目指し、「安全・安心・信 頼の介護」をモットーにしております。令和４年度の年休取得率７ １％です。県内初取得の「プラチナくるみん」を取得しています。

　陽だまりの中で家庭的な雰囲気を持ち、笑いのある楽しい一日を 過ごして頂く事を目標にデイサービス、グループホーム、居宅事業 を展開しております。

　陽だまりの中で家庭的な雰囲気を持ち、笑いのある楽しい一日を 過ごして頂く事を目標にデイサービス、グループホーム、居宅事業 を展開しております。

介護事業所と学童保育の併設による多世代交流。若い職員も多く活 気と笑顔にあふれた職場です。職員の仕事と生活の両立を重視し、 休暇制度や福利厚生事業の充実に努めています。

温かい人柄がお客様へ伝わる良いチームワーク。職種の垣根を越え 協調性があり、楽しく仕事ができる雰囲気。

介護事業所と学童保育の併設による多世代交流。若い職員も多く活 気と笑顔にあふれた職場です。職員の仕事と生活の両立を重視し、 休暇制度や福利厚生事業の充実に努めています。

介護事業所と学童保育の併設による多世代交流。若い職員も多く活 気と笑顔にあふれた職場です。職員の仕事と生活の両立を重視し、 休暇制度や福利厚生事業の充実に努めています。

令和５年９月に３０代の代表と管理者で発足しました。「利用者様 と従業員の生活の軸に」が社名の由来です。

令和５年９月に３０代の代表と管理者で発足しました。「利用者様 と従業員の生活の軸に」が社名の由来です。

利用者さんも職員もお互いが、仕事を通じて感動を共有できる毎日 を過ごせる職場を目指しています。※３６５日対応の保育園、学童 クラブ、完備。職員の皆様が安心して働いて頂けます。

通い・とまり・訪問を行っている介護施設です。地域に根ざした介 護を目指しております。

地域に根付いた事業所を目指しています。

地域に根付いた事業所を目指しています。

職員の優しい笑顔、こまやかな気配りが自慢で明るい施設です。利 用者様にご満足を感じて頂ける接遇及び介護サービスをご提供し高 い評価を得ています。

髪色・ネイル・ピアスも自由、出社義務なしの自由な働き方が可能 です。２０から６０代まで幅広い年代がイキイキと活躍しています 。

全国４００箇所以上の事業所を展開し、特に訪問入浴サービスは全 国トップクラスの会社。デイサービスや介護付有料も積極展開し、 暮らしをトータルサポートする会社として地域に根ざしています。

要介護者であって認知機能に支障のある方に対して、共同生活を営 む住居で家庭的な環境のもと、入浴、排泄、食事等の日常生活上の 世話および機能訓練を行うものです。