世話人のハローワーク求人 - 静岡県

支援者が気持ちよく働ける環境作りをすることが良い支援につなが るという考えで事業所を運営しています。残業ゼロ・年間休日１２ ５日・年間４０時間までの時間単位年休取得が可能です。

飲食店の経営 介護包括型のグループホーム運営 テレビ番組制作

若い方が多く勢いのある会社です。なんでも興味を持ち、チャレン ジしたい方が伸びる環境です。スタッフが笑顔で働ける環境作りを 心がけております。

若い方が多く勢いのある会社です。なんでも興味を持ち、チャレン ジしたい方が伸びる環境です。スタッフが笑顔で働ける環境作りを 心がけております。

若い方が多く勢いのある会社です。なんでも興味を持ち、チャレン ジしたい方が伸びる環境です。スタッフが笑顔で働ける環境作りを 心がけております。

利用者様と職員の安全、安心を第一と考え、最新のＩＣＴ・介護機 器を導入し、利用者様にご満足いただける介護サービスの提供、全 ての職員が働きやすい職場環境作りを実践しています。

利用者様と職員の安全、安心を第一と考え、最新のＩＣＴ・介護機 器を導入し、利用者様にご満足いただける介護サービスの提供、全 ての職員が働きやすい職場環境作りを実践しています。

静岡県内に４５の事業所（介護施設、障がい者支援、小規模保育園 ）を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れ ています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。

障害者自立支援法が制定され、障害者も普通に地域で暮らせる事を 目的に、それを支援しようという者が特定非営利活動法人をたち上 げ、県の指定を受けて世話人や障害支援員として事業を始めた。

精神科に特化した地域移行支援を行う会社です。「すべての人に生 きる場所を」モットーに支援を行っていきます。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

生活の質の向上に貢献できる事業をデザインしていき、地域になく てはならない企業を目指しています。まずがスタッフが幸せである からこそ、スティクホルダーが幸せになると考えています。

生活の質の向上に貢献できる事業をデザインしていき、地域になく てはならない企業を目指しています。まずがスタッフが幸せである からこそ、スティクホルダーが幸せになると考えています。

生活の質の向上に貢献できる事業をデザインしていき、地域になく てはならない企業を目指しています。まずがスタッフが幸せである からこそ、スティクホルダーが幸せになると考えています。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。