ハローワーク所沢の管轄
求人番号:11060-09262951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月11日(9日前)
- 応募期限:9月30日(あと72日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(嘱託職員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 所沢市から指定を受けた公共施設でのお仕事です。(一般事務) <窓口業務> ・利用案内および受付 ・電話での受付 ・パソコン操作あり <管理業務> ・施設管理 ・点検業務 ・施設巡回 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル | ワード、エクセルの入力業務 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 | 埼玉県所沢市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
207,500円〜207,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額8,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *年度毎の契約更新 *就業規則に有期雇用の定年規定あり(定年65歳) *事前連絡の上、応募書類を郵送または持参してください。 書類選考後、面接日等をご連絡いたします。 |
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管轄ハローワーク | 所沢公共職業安定所(ハローワーク所沢) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 公共施設の管理運営に関する受託業務 |
メッセージ | 所沢市から指定管理者の指定を受けた公益財団法人で公共施設(コ ミュニティ施設、老人福祉施設、障害者が利用する施設、斎場、展 示施設など)の管理・運営を行っている。 事業としては、コミュニティづくりの振興に関する事業、市民への 、学習、交流の機会の提供及びこれらに関する援助事業、所沢市又 は他の公共団体が設置する施設の管理運営に関する受託事業、その 他公社の公益目的を達成するために必要な事業、所沢市又は他の団 体より委託された施設の管理に関する事業、公共施設の利用促進を 図るための施設貸与事業、その他前二つに掲げる事業に関連する事 業を実施している。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は所沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11060-09262951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。