人材コーディネーターのハローワーク求人 - 神奈川県

完全週休２日制で年間休日は最大１２０日と、プライベートも大切 にできる環境です。産休育休取得率は男女ともに高く、残業も月１ ０時間以下と少ないため、仕事と私生活を無理なく両立できます。

マイナビグループの安定基盤と未経験からチャレンジや成長ができ る環境です。入社後の研修やフォロー耐性もしっかり！安心勤務が 可能です。

「人と人のつながりで　未来のあたりまえを　創造します」を 企業理念に、お客様はもちろん、世の中の人々、そして私たちの 社員、すべての「人」に喜びと感動を与える企業をめざします。

理念は『人とシゴトの縁結び』。平均年齢３１歳・外国籍社員もお り年齢・国籍の垣根を越えて働いています。社員総会、ＳＮＳを使 った情報共有等、社員間の人間味ある関わりを大事にしています。

弊社の強みは営業力の強さとエンジニアのサポート体制です。営業 担当とカウンセラーも豊富に在籍しており、ワークライフバランス を重視し安心して働ける会社です。

建設系に特化した技術派遣・一級建築士事務所・ＩＣＴ事業・研修 事業と、建設業界を幅広くサポートする事業を展開しています。

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人口減少と高齢社会の中でも将来的な需要が見込める 介護、医療人材業界で急成長を遂げています。

「ひとと笑顔がタカラモノ」を経営理念に社員の笑顔・お客様の満 足度に貢献できる社風です。社員専用ＷＥＢサイトに相談窓口を設 けていますので風通しの良い環境を整えています。

地域密着のＡＩＤＥＭグループの一社として全国に１６拠点を持ち 、業績を伸ばしています。一担当制を採用し、企業と求職者にとっ てオンリーワンの派遣会社を目指す人材サービス会社です。

自動車、家電メーカーに対する製造部品供給を行ってきました。現 在は取引メーカー内でインサイト生産を行っています。創業以来人 事にも力を入れ、技術講習などの社内講習にも力を入れています。

会社の方針は「誇りのもてる仕事で適正利益を上げる」２０２０年 の上場を目指しＪ’ｓＦａｃｔｏｒｙなら本気で考えて取り組んで くれるとお客様から信頼される企業でありたいと思っております。

当社は自家用自動車運行管理の請負事業としてお客様に代わってト ータルで運行業務を行います。全国で２０００台を超える請負実績 があり、様々な自家用車両の運行管理を行っております。

当社は人材サービスを通じて当社で働く人々が仕事だけでなく「人 生設計ができる企業」として夢や喜びを共感しあえる場でありたい と考えています。正社員登用も行い長期安定雇用を推進しています

当社では評価制度を導入しており社員一人ひとりの努力や成果をし っかり評価する仕組みがあります。また、評価が給与や賞与に反映 されるのでモチベーションをもって仕事に取り組める環境です。