人材コーディネーターの求人 - 東京都 新宿区

建築、土木・設備・機械・プラント大手企業グループ各社から各種施工管理業務及び設計業務等受託。無借金・積極的経営。

全てのスタッフを専門技術者としてキャリア形成に導くため、スタ ッフの成長に必要な教育支援を行っています。

マイナビグループの安定基盤と未経験からチャレンジや成長ができ る環境です。入社後の研修やフォロー耐性もしっかり！安心勤務が 可能です。

人材やＷＥＢマーケティング・営業支援など多角的な事業で企業を サポートする、２０２４年設立の成長志向スタートアップ。

平均年齢が２６歳と若く、風通しの良い社風です。 育成に力を入れている当社では未経験からスキルを 身につけることができます。

１９９２年創業以来、様々な教育サービスから就職支援等を通じて 社会に貢献してきました。最近はオンライン講座配信もスタートし 、環境に左右されず安定した成長を続けています。

設立２６周年を迎える弊社は、主に２０～４０代の幅広い世代の社 員が活躍中です。子育て中の方も多数活躍中で、個々のライフスタ イルに合った働き方の実現を今後も目指します。

グループ年商３００億の安定した財務基盤が強み システム開発・インフラを中心に昨期の成長率２００％と拡大中。 事業拡大に伴い、経験者、若手育成枠を積極採用しています。

東証プライム市場上場・ウィルグループ（持ち株会社）の事業子会 社

創業から１５年目に入っても右肩上がりの成長を続ける当社の特徴 は、医療業界に強いメンバーで立ち上げた会社ということ。「自身 の成長が会社の成長に、会社の成長が自身の成長に直結」します。