ハローワーク常陸鹿嶋の管轄
求人番号:08120-06113751
- 採用人数:1人
 - 掲載開始日:10月31日(3日前)
 - 応募期限:12月31日(あと58日)
 
明るく家庭的な雰囲気を持った、清潔感と活気のある職場をめざしています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 | 
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない | 
| 仕事の内容 | ・入所者へのリハビリ施術・通所利用者へのリハビリ施術・訪問リハビリテーション利用者への施術【採用後の業務変更範囲:変更なし】 | 
| 学歴 | 
         不問 
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| 必要な経験等 | 
         不問 
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| 必要な免許・資格 | 
         理学療法士 
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| 年齢 | 制限あり
        
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
        
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし | 
| 勤務地 | 
          〒311-3502 茨城県行方市若海793-5  | 
      
| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) | 
| 転勤 | なし | 
| 賃金 | 
          267,000円〜357,000円
           ※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額 
          
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|---|---|
| 昇給 | 
          
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| 賞与 | 
          
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
           月額30,000円 
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
          
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
          
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| 就業時間 | 
          変形労働時間制
          
 
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
        
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| 月平均労働日数 | 20.3日 | 
| 休憩時間 | 60分 | 
| 休日 | 
          
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| 年間休日数 | 122日 | 
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 | 
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 | 
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 | 
| 退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) | 
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) | 
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) | 
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) | 
| 入居可能住宅 | なし | 
| 利用可能な託児所 | なし | 
| 育児休業取得実績 | あり | 
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり | 
| 看護休暇取得実績 | なし | 
| 労働組合 | なし | 
| 職務給制度 | あり
           ・ 
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| 復職制度 | あり
           ・ 
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| フルタイムの就業規則 | あり | 
| パートの就業規則 | あり | 
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)  | 
      
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 | 
|---|---|
| 選考結果通知 | 
          
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| 選考日時 | その他(追って連絡) | 
| 選考場所 | 
         〒311-3502 
      茨城県行方市若海793-5  | 
      
| 最寄り駅 | 所在地地図:行方市(玉造)P34H-1駅 | 
| 応募書類等 | 
          
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 | 
| 担当者 | 
          
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| 特記事項 | ・制服は貸与します。・社員食堂で施設食利用可(1食300円)・互助会制度あり*ハローワークからの連絡12:00~13:00 可・履歴書、紹介状を郵送して下さい(事前連絡要)。 後日、面接日等についてご連絡いたします。【兼業・副業】不可 | 
|---|
| 管轄ハローワーク | 常陸鹿嶋公共職業安定所(ハローワーク常陸鹿嶋) | 
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:小林 正貴 | 
| 会社所在地 | 〒311-3502 茨城県行方市若海793-5  | 
      
| 従業員数 | 
          
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| 設立 | 平成16年 | 
| 事業内容 | 介護老人保健施設の運営 | 
| メッセージ | 自然に囲まれた環境の中でお仕事ができます。当施設はコンプライアンスに力を入れています。利用者様はもとより、職員同士の言葉や表情の届け方、また、プロ意識をもつこと、自己研鑽への奨励などにより、自身の仕事の目的を見つけられるよう支援をしています。人事評価制度の導入(自己評価からスタート)と、人事評価でのロールモデルや評価基準を開示し、新入職員でも上司の評価基準が見られるようにしています。お互いがお互いの仕事を理解することで、職員が職員を守る取り組みを行っています。どうぞお問い合わせをいただければと思います。 | 
| 事業所番号 | 0812-917701-0 | 
| 法人番号 | 1050005001599 | 
| ホームページ | http://www.s-kasumigaura.com | 
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は常陸鹿嶋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08120-06113751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
