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株式会社AOI - 京都府京都市伏見区北端町62ー3
社員皆さんが働きやすく全国に協会会社があり出張もあり楽しくお
仕事されています。事務員さんも社長が女性である為居心地のいい
事務所を目指しています。
時給 1,150円 ~ 1,200円 - パート
パソコンで定型フォーマットを入力、伝票整理・処理。
電話対応・接客対応。(事務所は、3人程度で運営。)
軽自動車(自転車・バイクも可)で郵便物の郵送・引取、取引... ハローワーク求人番号 26030-05021661
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府八幡市
月給 240,000円 - 正社員
道路工事・建築現場で使用される各種安全用品の管理およびメンテ
ナンス業務を担当していただきます。
主な業務内容は以下のとおりです。
・屋外での荷受け・荷出し作業... ハローワーク求人番号 26030-04998361
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株式会社 小河商店 京都建材工場 - 京都府木津川市木津山田川60番地
建築用金属製品の業界で110年のメーカーです。家電用薄網から
、ビル建設用の設計に伴う大きな物件までニーズにより対応。
ISO14001取得済
月給 200,000円 ~ 220,000円 - 正社員
*建築用金網の製造
・製造機械のオペレーター作業
・製品の梱包
※未経験の方でも丁寧に指導しますので安心です。
工場見学も歓迎しますのでお気軽にお越... ハローワーク求人番号 26041-00732961
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府京都市伏見区
京都府福知山市
月給 226,500円 ~ 275,800円 - 正社員
戸建住宅及び他の塗装工事の管理業務
・現場巡回による施工管理
・図面積算業務
・管理報告書作成(パソコン)
※現場状況により、直行直帰の場合があります。
... ハローワーク求人番号 26030-04961861
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株式会社 SAKANISHI - 京都府京都市北区出雲路神楽町1番地の3
文化遺産や伝統を尊重し、技術やイノベーションを取り入れて未来
を見据え、建材とホームソリューションで新たな価値を提供してい
ます。仕事も遊びも一生懸命のアットホームな会社です。
月給 260,000円 ~ 300,000円 - 正社員
*建築資材の配達、営業(補助)の仕事です。主に京都市内及びそ
の周辺地域の板金工事店様や建設現場に1t~2tトラックでの
配達や営業(補助)をして頂きます。... ハローワーク求人番号 26010-12719961
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田丸産業 株式会社 - 京都府京都市中京区車屋町通竹屋町上ル砂金町近辺
時給 1,250円 ~ 1,350円 - パート
賃貸マンション等の巡回清掃員
マンションの共用部分(廊下・階段・エントランス・駐輪場等)の
日常清掃(掃き・拭き)及び駐車場清掃
※変更範囲:変更無し... ハローワーク求人番号 26010-11157161
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株式会社 小林工務店 - 京都府京都市上京区一条通大宮西入鏡石町36
西陣にあって160年続く地域に根差した工務店。無垢材と伝統工
法を大切にしながらも積極的に最新の科学を取り入れて、京都の職
人が地域の木や土などを使い地元の土に還る家づくりをしています
月給 235,440円 ~ 280,000円 - 正社員
*現在在籍する社員の後任の育成を検討しています。
*現在管理をお任せいただいている物件に関する問い合わせの対応
や、修繕などのご相談を伺ったり、土地や中古物... ハローワーク求人番号 26010-11130961
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株式会社 小林工務店 - 京都府京都市上京区一条通大宮西入鏡石町36
西陣にあって160年続く地域に根差した工務店。無垢材と伝統工
法を大切にしながらも積極的に最新の科学を取り入れて、京都の職
人が地域の木や土などを使い地元の土に還る家づくりをしています
月給 235,440円 ~ 370,000円 - 正社員
*住宅の新築、改修、修繕工事の施工管理が中心です。
弊社では営業は設計者と監督が行うため、お客様へのご提案から
、工事の管理までを一人の担当者が受け持つこと... ハローワーク求人番号 26010-11127561
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府城陽市
月給 250,000円 ~ 400,000円 - 正社員
主に建築請負業務において
■お客様との打ち合わせ
■現場業務の円滑な遂行を管理
※専門的な知識や経験を積んでいただき次の業務に繋げていただき
ます。
※1... ハローワーク求人番号 26080-04384761
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府城陽市
月給 250,000円 ~ 400,000円 - 正社員
■建築図面の作成(CAD使用)
■行政協議
■現場管理の補助
※CAD経験者は採用優遇
※業務の変更範囲:変更なし... ハローワーク求人番号 26080-04383461
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府城陽市
時給 1,122円 ~ 2,000円 - パート
■建築図面の作成(CAD使用)
■行政協議
■現場管理の補助
※CAD経験者は採用優遇
※業務の変更範囲:変更なし... ハローワーク求人番号 26080-04382561
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府城陽市
時給 1,122円 ~ 2,000円 - パート
主に建築請負業務において
■お客様との打ち合わせ
■現場業務の円滑な遂行を管理
※専門的な知識や経験を積んでいただき次の業務に繋げていただき
ます。
※1... ハローワーク求人番号 26080-04381261
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シンコー開発 株式会社 - 京都府舞鶴市字伊佐津65番地
多種多様な工事に携わった幅広い事業展開
地域密着した、どんな要望にもお応えするプロ意識
明るい会社です
月給 280,000円 ~ 400,000円 - 正社員
・土木工事現場での監督及び管理
・土木工事現場での作業
【従事すべき業務の内容の変更の範囲:変更なし】
※現場での作業があるため体力が必要です
*応募に... ハローワーク求人番号 26060-01556761
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有限会社 キョウギ建設 - 京都府福知山市字土28番地の7
月給 184,000円 ~ 345,000円 - 正社員
◆一般土木建築工事
◆コンクリート打設工事
※休日に関しては、天候・繁忙期により変動あり
※シルバー世代の応募可
【従事すべき業務の変更範囲:変更なし... ハローワーク求人番号 26050-02146861
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府京都市左京区
時給 1,200円 ~ 1,400円 - パート
みやこめっせ施設内における電気(特高)・空調・衛生設備の運転
監視及び点検・整備業務、法定点検対応。
宿直明けがあるため余暇活用できます。
業務... ハローワーク求人番号 26010-11114161
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ユニバーサル 株式会社 - 京都府京都市中京区西ノ京北聖町82‐3二条ユニバーサルビル
京都ならではの町家改修など、京都を中心に丁寧な家づくりと丁寧
な不動産取引を実行しお客様一人一人のご希望、現在から未来にか
けて澗いのある生活のお手伝いをすることがモットーです。
月給 210,000円 ~ 300,000円 - 正社員
・上京区を中心に京都市内のお客様に営業を行っていただき
ます。
主な仕事内容は、建築主との打ち合わせ、不動産売買、賃貸の提案
等です。
※未経験者の方も、お仕事... ハローワーク求人番号 26010-11088661
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平和住宅建設 株式会社 - 京都府宇治市大久保町北ノ山65-3
「お客様の喜びと満足を」理念とし、住まいのことはもちろんSD
Gs宣言や社会貢献、寄付などの取組みも積極的に行っております
。社内では部署を越えてのコミュニケーションが活発です。
時給 1,200円 ~ 1,500円 - パート
工事現場の要となる「資材」を支える重要なポジションです
現場運営のため、資材の入出庫管理や在庫整理をお任せします
*資材の入出庫管理
現場へ配送する資材(仮設... ハローワーク求人番号 26080-04358461
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府久世郡久御山町
時給 1,200円 ~ 1,300円 - パート
■塗装前の板金等をシンナーで洗浄する下処理作業や塗装を行う補
助作業
■塗装品(大・小さまざまです)の包装作業
■塗装品を京都市内の得意先に配達する仕事
(... ハローワーク求人番号 26080-04368761
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府城陽市
月給 200,000円 ~ 300,000円 - 正社員
・住宅や土地などの売買仲介業務
・お客様への物件案内・現地見学の対応
・売買契約書の作成や契約手続きのサポート
・物件情報の収集・管理(ネットや社内データベース... ハローワーク求人番号 26080-04360961
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(事業所の意向により公開していません) - 京都府城陽市
月給 250,000円 ~ 350,000円 - 正社員
出
・複数現場の掛け持ちあり(城陽市周辺が中心)
・現場直行・直帰の場合あり
・建築施工管理技士などの資格者は優遇
・経験の浅い方も、先輩スタッフが丁寧に指導し... ハローワーク求人番号 26080-04359761
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「建築の求人 - 京都府」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
今日の運勢
もしかしたら現状に不透明さを感じているかもしれません。今日はそんな不安要素を自力で取り除くのにいい日です。実は自身の心の中にこそ、今後を目隠しするように覆っているものがあったりします。技術不足なのか、準備不足なのか、それとも頼れる人との信用不足なのか。今一度、これからの自分のために、不安要素を知って、それを強みにできるくらいの自己改革にチャレンジしてみましょう。小さなことから変化を起こすことができます。
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あなたが重視しているのは、経済的欲求? あるいは自己成長?
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