ケアマネージャーの求人 - 兵庫県

ユニットケア特養・グループホーム・小規模多機能居宅介護を運営 。介護用リフトや福祉用具を利活用した『抱え上げない介護』を実 施している職場。休日数も多く、高齢になっても働きやすい施設。

平成２８年５月に旧県立尼崎病院跡地に開院。 回復期医療機能と地域包括ケア診療機能の二本柱の病院です。 病院敷地内に老健施設とサービス付高齢者住宅を併設しています。

「喜びのタネをまき」という経営理念に基づき、時代のニーズに合 わせて常に一歩リードしたサービスをお届けできるよう、社員一同 心を込めて仕事に取り組んでおります。

「喜びのタネをまき」という経営理念に基づき、時代のニーズに合 わせて常に一歩リードしたサービスをお届けできるよう、社員一同 心を込めて仕事に取り組んでおります。

「喜びのタネをまき」という経営理念に基づき、時代のニーズに合 わせて常に一歩リードしたサービスをお届けできるよう、社員一同 心を込めて仕事に取り組んでおります。

訪問看護、訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業、デイサー ビス、訪問介護を展開し、地域の方々の生活を本気でサポートして います。

訪問看護、訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業、デイサー ビス、訪問介護を展開し、地域の方々の生活を本気でサポートして います。

訪問看護、訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業、デイサー ビス、訪問介護を展開し、地域の方々の生活を本気でサポートして います。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

１１７グループに所属し、福利厚生等待遇面は完備している。ワー クライフバランス推進表彰企業。『わが社の健康宣言』認定企業。 教育センターを設立し、人材育成に取り組んでいます。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得

令和７年３月開設、新型ユニットケアの総合福祉施設。特別養護老 人ホームを中心に、ショートステイ、デイサービスセンター、居宅 介護支援事業、在宅介護支援センターを運営。

地域の人々の健康を守るため「もしもの時」「いつでも」「安心し て」診療が受けられる２４時間の医療体制で、１次から３次救急ま で受けることの出来る地域密着型の病院です。

令和７年３月開設、新型ユニットケアの総合福祉施設。特別養護老 人ホームを中心に、ショートステイ、デイサービスセンター、居宅 介護支援事業、在宅介護支援センターを運営。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

１１７グループに所属し、福利厚生等待遇面は完備している。ワー クライフバランス推進表彰企業。『わが社の健康宣言』認定企業。 教育センターを設立し、人材育成に取り組んでいます。

１１７グループに所属し、福利厚生等待遇面は完備している。ワー クライフバランス推進表彰企業。『わが社の健康宣言』認定企業。 教育センターを設立し、人材育成に取り組んでいます。