教育の求人 - 兵庫県 高砂市

グループホーム居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育・研修体制がございます。

生活に欠かせない電気インフラ設備を作り維持に貢献しています。 企業年商約９．９億円。専属顧客：三菱重工業及び関連会社 完全週休二日など充実した福利厚生

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験 に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得

大正２年創業以来、創業１世紀を超え「誠意・公平・公明」をモッ トーに、社員と共存共栄を図り、より堅固な経営体質「安全最優先 、品質第一、環境創造経営」を目指し着実に発展を続けています。

１９７３年の創業以来、振動騒音の計測、解析を主な業務としてお り、三菱重工業株式会社の仕事を主体としております。

（株）カネカの協力会社として、多大の信頼を得て、着実に業績を 伸ばし、安定成長しています。モットーも「飛躍挑戦」と掲げてお り、経験者優遇よりも実力・能力優先を常に考えている会社です。

最新ものづくり技術であるデジタルマニュファクチャリングに注力 、現場のものづくり力とデジタル技術を融和させたプロセス開発に 取り組む。産学連携による製品／サービス開発にも挑戦中。

教育・語学・生活・福祉の４つの事業領域において一人ひとりの歩 みにあったきめ細やかなサービスを提供しています。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

東証プライム上場の株式会社Ｇ－７ホールディングスの農産物産直 事業会社です。　『地産地消』で、食の『新鮮・安心・安全・低価 格』を目指す産直市場の「めぐみの郷」を運営しています。

グループホーム居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育・研修体制がございます。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得

創業以来「困難にたじろがず、ひとりで勉強できる子に」を教育理 念に、自立した逞しい人材育成に取り組んできました。教科学習だ けでなく合宿教育等の様々な体験学習に取り組む教育機関です。

創業以来「困難にたじろがず、ひとりで勉強できる子に」を教育理 念に、自立した逞しい人材育成に取り組んできました。教科学習だ けでなく合宿教育等の様々な体験学習に取り組む教育機関です。

当社は「上質で安価」を経営基本方針として、兵庫・岡山・福山・ 沖縄に４１店舗を展開しています。