特別養護老人ホームの求人 - 埼玉県

従業員が成長し、充実した生活を送れるよう、会社として最優先に 考えています。人事評価制度を確立して、従業員育成研修と評価に 連動した給与制度を推進し、従業員満足度の向上を図っています。

従業員が成長し、充実した生活を送れるよう、会社として最優先に 考えています。人事評価制度を確立して、従業員育成研修と評価に 連動した給与制度を推進し、従業員満足度の向上を図っています。

平成１５年４月に開設した特別養護老人ホームです。 デイサービス・ショトステイ・居宅介護支援事業所を併設していま す。Ｈ２６年１０月に増床　＊事業所画像情報あり

平成１５年４月に開設した特別養護老人ホームです。 デイサービス・ショトステイ・居宅介護支援事業所を併設していま す。Ｈ２６年１０月に増床　＊事業所画像情報あり

平成１５年４月に開設した特別養護老人ホームです。 デイサービス・ショトステイ・居宅介護支援事業所を併設していま す。Ｈ２６年１０月に増床　＊事業所画像情報あり

平成１５年４月に開設した特別養護老人ホームです。 デイサービス・ショトステイ・居宅介護支援事業所を併設していま す。Ｈ２６年１０月に増床　＊事業所画像情報あり

平成２９年開設の新しい施設で入居者、利用者、ご家族、職員の誰 もが「楽しめる」ことを目指しています。ここに来てよかった、こ こにしてよかったと思えるように努めています。

平成２９年開設の新しい施設で入居者、利用者、ご家族、職員の誰 もが「楽しめる」ことを目指しています。ここに来てよかった、こ こにしてよかったと思えるように努めています。

平成７年の施設開設以来、利用者に安心して過ごして頂ける施設づ くりを目指し、介護の充実に努めると共に、介護ロボットの導入、 ＩＣＴ機器の活用も積極的に進め、働きやすい職場環境です。

平成７年の施設開設以来、利用者に安心して過ごして頂ける施設づ くりを目指し、介護の充実に努めると共に、介護ロボットの導入、 ＩＣＴ機器の活用も積極的に進め、働きやすい職場環境です。

ご利用者様の笑顔あふれる毎日のために「安心の介護」を目指して います。職員のそれぞれのライフスタイルを大切にし、意欲を活か せてもらえる職場です。

研修制度の充実と、資格取得支援制度（お祝金・資格手当支給）な どにより、スキルアップを支援します。マラソンやフットサルをは じめ職員同士でクラブを作り活動するなど明るく元気な職場です。

当法人は、保育施設５施設（伊奈町・杉戸町２園、さいたま市北区 、白岡）を運営しています。白岡みちのこ保育園は、令和６年に複 合施設とし開園しました。皆様に愛される施設を目指しています。

救急・急性期を中心に回復期や在宅医療をカバーしています。ゆと りある勤務・休日体制で働きやすい環境を整えキャリアアップを目 指す方へは支援制度も用意されています。【既卒者応援宣言企業】

当法人は１９４５年に始まり、創立７０周年から８０周年に向かっ ています。キリスト教の愛の精神を土台として、「ゆりかごから墓 場まで」総合的福祉事業を展開しています。

当施設は、自立支援、認知支援、医療支援のフロアがあり、お客様 お一人おひとりに寄り添った介護サービスで最期の日までその方ら しい人生をお過ごし頂ける「暮らしの場」を目指しております。

全国で約４００の医療、福祉施設を展開している「湖山医療福祉グ ループ」の一員です。「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」 を理念に、地域密着型のサービスを展開していきます。