ケアマネージャーの求人 - 大阪府

一人一人に合った研修プログラムを組み、安心して働けるように指 導しています。スタッフも明るく気さくで長く働いていける環境を 目指しています。

人材の流動性が高い高齢者介護業界において、従業員の定着、育成 に努めております。人材の定着率が高く、働きやすい職場となって おります。そのため、何事にも企業全体で挑戦しています。

人材の流動性が高い高齢者介護業界において、従業員の定着、育成 に努めております。人材の定着率が高く、働きやすい職場となって おります。そのため、何事にも企業全体で挑戦しています。

人材の流動性が高い高齢者介護業界において、従業員の定着、育成 に努めております。人材の定着率が高く、働きやすい職場となって おります。そのため、何事にも企業全体で挑戦しています。

利用者さまと心を通わせることを心掛ける ケアマネの働きやすい環境を作り利用者さまに還元できるようにす る。

私たちは、お客様と喜びと感動を分かち合うことを誇りとしていま す。その為に、社員教育においてホスピタリティを重視し、企業と しての価値を高め、地域社会に貢献できる企業を目指しています。

弊社には定年制がないため、何歳になっても現役で勤務できます。 また、現在では２０代～６０代の方まで幅広い年代の方が働いてお り、長く安心して働ける活気のある職場となっております。

障がい者向け多様な福祉サービス提供。生活介護、発達支援、放デ イ、グループホーム、居宅介護、相談支援等トータルサポート。児 童から高齢者まで対応。

自然に囲まれた環境から、四季の移り変わりを感じる事が出来、人 と自然のあたたかさにあふれた心地よい暮らしある施設です。 職員の皆様が長く勤めれている職場です。

自然に囲まれた環境から、四季の移り変わりを感じる事が出来、人 と自然のあたたかさにあふれた心地よい暮らしある施設です。 職員の皆様が長く勤めれている職場です。

地域に根づいた医療を行うと共に高齢化社会に対応するため、医療 療養型病棟・ディサービスセンター・ヘルパーステーション・訪問 看護ステーション等介護事業所の運営をしています。

イースタンビラのモットー　紀律、愛情、清潔。 ご老人には「愛情」を、施設は「清潔」に、職員には「紀律」を。

地域に根づいた医療を行うと共に高齢化社会に対応するため、医療 療養型病棟・ディサービスセンター・ヘルパーステーション・訪問 看護ステーション等介護事業所の運営をしています。

仲間同士で支え合い、育ち合う和気あいあいと仕事に励むことを理 念としています。ご利用者が笑い、喜んでくれることを生きがいに 、今日も皆で笑顔で過ごしています。

通所リハビリテーション、訪問介護、訪問看護、ケアプランなど介 護保険の分野にも力を入れています。

通所リハビリテーション、訪問介護、訪問看護、ケアプランなど介 護保険の分野にも力を入れています。

これからの高齢化社会に向け、様々なサービスの提供を考え、常に 前向きに走り続ける会社です。

雰囲気が良く、気楽に動ける会社です。

利用者に喜んでもらえることを第一に、明るく楽しくをモットーに しております。