医療の求人 - 徳島県

北條病院は医療法人北斗となりました。 当院は人間関係の和を大切にする職場です。 基本方針に共感される方、大歓迎です。

特長は「未病から支える」「先進性」「地域密着」。当社の研修制 度やキャリア支援の充実さ、幅広い事業展開により社員は地域社会 に自分らしい関わり方ができる「職場」としての魅力があります。

特長は「未病から支える」「先進性」「地域密着」。当社の研修制 度やキャリア支援の充実さ、幅広い事業展開により社員は地域社会 に自分らしい関わり方ができる「職場」としての魅力があります。

特長は「未病から支える」「先進性」「地域密着」。当社の研修制 度やキャリア支援の充実さ、幅広い事業展開により社員は地域社会 に自分らしい関わり方ができる「職場」としての魅力があります。

明るく働きやすい環境で、患者さん本位の医療を目ざしています。 外来のみです。いきいきと笑顔で働くことができる職場を目ざして います。育児休暇取得後、勤務再開できている方が殆どです。

こちらの医院は来院者のお話に対して『聴く』というコミュニケー ションを１番大切にしています。さらに有給、育休、産前産後休暇 などに配慮した職場作りをします。

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

法人クレドである”むつみの道”を共に歩み、人生をより豊かなも のとし、今を語り合って生きる」を胸に、精神医療を前進させる気 概でスタッフ一同一丸となって取り組んでいます。

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

在宅の精神障害者に対して、活動の場を提供し、軽作業を通して職 業能力を高める。又、各種講座実習生等を受け入れ、交流する事で 協調性や能力の向上を図り、社会復帰に寄与する。