デイサービスの求人 - 愛媛県 松山市

業界２０年の経験を生かした、新しい介護サービスを創造します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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当法人は平成２９年春に開設した総合福祉施設です。私たちが目指 しているのは、関わるすべての人たちを幸せにし、喜んでもらえる 存在になることです。

当法人は平成２９年春に開設した総合福祉施設です。私たちが目指 しているのは、関わるすべての人たちを幸せにし、喜んでもらえる 存在になることです。

企業理念の《快適・友愛・健康》をモットーに、明るく、働きやす い企業です。

訪問看護ステーションを２施設、指定居宅介護支援事業所を１施設 、放課後等デイサービスを５施設、指定相談支援事業所を１施設、 日中サービス支援型障がい者グループホームを１施設。

訪問看護ステーションを２施設、指定居宅介護支援事業所を１施設 、放課後等デイサービスを５施設、指定相談支援事業所を１施設、 日中サービス支援型障がい者グループホームを１施設。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

（株）フジ及びフジカンパニーズが保有する「地域のくらしを支え る様々な生活機能」に福祉（介護・保育）機能を強化し、来たる超 高齢社会における、生活・福祉ニーズの多様化に対応していきます

働きやすく楽しく仕事ができ、それぞれの声が通りやすい環境であ りたいと考えております。

居宅介護支援と訪問看護、通所介護を運営しており、多職種連携が 可能となるクラウド型のシステムを導入して、密な情報共有を行い ながら運営を行っている。

居宅介護支援と訪問看護、通所介護を運営しており、多職種連携が 可能となるクラウド型のシステムを導入して、密な情報共有を行い ながら運営を行っている。

平成１８年より介護事業を運営しています。職員とともに利用者様 、ご家族様、地域の皆様が、あたたかく暮らせる暮らしづくりを目 指します。

子育て中の女性社長ならではの配慮があり、参観日等でも時間単位 で有給休暇を取得することが出来る。また「生活の為の仕事」をモ ットーに誰もが希望の休日を得て楽しく働くことが出来る企業。

子育て中の女性社長ならではの配慮があり、参観日等でも時間単位 で有給休暇を取得することが出来る。また「生活の為の仕事」をモ ットーに誰もが希望の休日を得て楽しく働くことが出来る企業。