通所介護の求人 - 東京都板橋区| 4ページ目

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東京都板橋区で働く「通所介護」求人情報

求人検索結果 207 件新着求人 0 件

通所介護・デイサービス勤務の介護職/ヘルパー

キーステーション - 東京都板橋区

月給30万円～31万9,110円 - 正社員【仕事内容】コミュニティカフェ併設のデイサービスキーステーションでの介護業務・体操、入浴、レクリエーション、昼食準備、社会貢献活動等に参加される利用者様のサポート・タブレットでの記録業務・送迎業務(正社員の場合、必須となります) 等送迎業務送迎以外の時間で、体操、入浴、レクリエーション、昼食準備、社会貢献活動等に参加される利用者様のサポートをしていただ...

通所介護・デイサービス勤務の理学療法士

リハビリセンター高島平店 - 東京都板橋区

月給25万円～ - 正社員【仕事内容】1対1での個別リハビリ・家屋評価(生活に合わせたリハビリ評価) ・地域リハビリ(集団体操、地域全体の介護予防) ・計画書、報告書作成業務・利用者様のサービスに対する会議の出席【経験・資格】理学療法士資格以下一つでも当てはまる方・デイサービス勤務未経験者・病院勤務経験者・高齢者と話をすることが好きな方・送迎業務が出来る方【給与】月給 250...

通所介護・デイサービス勤務の介護職/ヘルパー

成増高齢者在宅サービスセンター - 東京都板橋区

月給23万8,000円～ - 正社員【仕事内容】午前は送迎、バイタル測定、入浴介助など午後はレクリエーションの実施など【経験・資格】介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上【給与】月給 238,000円〜上記金額は基本給+月額処遇改善手当含む基本給:200,000円月額処遇改善手当(介護福祉士) : 43,000円月額処遇改善手当(その他介護職) :38,000円資格手当 :20...

通所介護・デイサービス勤務の介護職/ヘルパー

アズハイム赤塚デイサービスセンター - 東京都板橋区

月給22万円～31万1,000円 - 正社員【仕事内容】・食事、排泄、入浴の見守り、ケア・送迎業務(運転) 運転業務が難しい方ご相談ください・一人ひとりに寄り添ったサポート・レクリエーション企画・実施・8:15 朝礼・8:20 送迎補助・10:00 体操・個別レク・アクティビティ・入浴ケア・12:00 休憩・13:00 エアロビ・個別レク・アクティビティ・入浴ケア・ドライブ ...

通所介護・デイサービス勤務の介護職/ヘルパー

板橋区立仲町高齢者在宅サービスセンター - 東京都板橋区

通所介護・デイサービス勤務の理学療法士

リハビリセンター Re:ACTIVE 大山店 - 東京都板橋区

月給28万円～35万円 - 正社員【仕事内容】デイサービスでのリハビリ業務送迎業務あり配属先は面接のうえ決定します法人が運営する整骨院と兼務の可能性あり【経験・資格】理学療法士普通自動車運転免許(AT限定可) 【給与】月給 280,000円〜 350,000円昇給年1回賞与年2回通勤手当固定残業代なし試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) 【求人番号】762000 【...

通所介護・デイサービス勤務の理学療法士

リハビリセンターゴルディロックス - 東京都板橋区

月給25万円～ - 正社員【仕事内容】1対1での個別リハビリ家屋評価(生活に合わせたリハビリ評価) 地域リハビリ(集団体操、地域全体の介護予防) 計画書、報告書作成業務利用者様のサービスに対する会議の出席送迎業務 (ハイエースやミニバンなど運転して頂きます) 【経験・資格】理学療法士資格自動車運転免許実務経験2年以上の方以下一つでも当てはまる方・デイサービス勤務未経験者・病院勤...

通所介護・デイサービス勤務の介護職/ヘルパー

デイサービスセンター仲町 - 東京都板橋区

月給24万3,400円～ - 正社員【仕事内容】デイサービスセンター内での介護・介助(入浴・食事等)やレクリエーション、送迎の付き添いなど、お客様が一日笑顔で楽しくお過ごしいただくためのお手伝いをするお仕事です。入社後は、必ず専任のトレーナーが付きますので、まずはできることから覚えていき、徐々に仕事に慣れていってください。従事すべき業務の変更:会社内でのすべての業務就業場所の変更:会社の定める事業所【経験・資格】

通所介護・デイサービス勤務の理学療法士

リハビリセンター Re:ACTIVE 大山西店 - 東京都板橋区

通所介護・デイサービス勤務の生活相談員

リズム・リゾートときわ台 - 東京都板橋区

月給26万円～31万円 - 正社員【仕事内容】仕事内容短時間デイサービスの生活相談員として現場の要となる仕事を行っていただきます。生活相談員のしごと・お客様管理、生活状況の把握・相談・新規の問合せ対応、利用判断・契約業務・通所介護計画書の作成・計画的サービスの実施、評価モニタリング・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布・スタッフの育成・相談、目標管理・面談・買物支援サービス等の管理および企画提案複数店舗...

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