東京都 羽村市の求人

家庭的でのびのびと安心して過ごせる保育の中で、一人ひとりの個 性を伸ばし、たくましく生きる力の基礎を育てます。

勤務は週休２日半に限りなく近いです。電話予約システム・電子カ ルテ導入で業務を合理化しております。又余裕ある広い空間で内装 のきれいな職場です。四方に窓があり通風良好な職場です。

建設業、飲食店、そして福祉事業と複数の事業を運営することで シナジー効果を高め、地域に還元することを目指す企業です。 その中で社員が活き活きと働ける職場です。

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病院経営、リハビリテーション学院経営　介護老人福祉施設経営等 、医療・福祉の分野で実績があります。

「人を想う心を養い、自分で考え、選択し、決めることができる子 どもを育てる」を保育理念とし、独自の保育・教育を目指していま す。

平成１６年１０月より羽村市に移転し、縁に囲まれた豊かな自然環 境のなか、心の通うあたたかい医療・看護・介護をめざしています 。

全国に営業拠点９８ヵ所！さらに全国へ拡大展開中！ やる気があれば必ずステップアップできる元気で楽しい会社です！

将来性と安定性抜群 創業３５年・関西最大級のクレーンリース会社 賞与年４回、企業年金あり

一般内科、小児科診療及び消化器検査（内視鏡・レントゲン、超音 波）を主に実施している。

「生鮮市場ＴＯＰ！」「マミープラス」「マミーマート」の３業態 をもち、地域のお客様のニーズに合わせた、生鮮食品に特化した店 舗運営を行っています。

輸送から保管はもちろん、デポ基地を構え「人と積荷と地球にやさ しい」効率的な物流の実現を目指しています。

輸送から保管はもちろん、デポ基地を構え「人と積荷と地球にやさ しい」効率的な物流の実現を目指しています。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３ 年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇 用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３ 年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇 用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

三多摩地区及び埼玉県南部のお客様（工場）を中心に工場で必要と される商品を販売しています。 また、海外（マレーシア）にも子会社を展開しています。

社会福祉協議会は、住民が主体となって地域における福祉の問題を 解決し、その改善向上を図るため、福祉団体、行政等の協力を得て 地域福祉を推進することを目的とする民間の団体です。

社会福祉協議会は、住民が主体となって地域における福祉の問題を 解決し、その改善向上を図るため、福祉団体、行政等の協力を得て 地域福祉を推進することを目的とする民間の団体です。