介護職員の求人 - 熊本県

開設当初より事業所数も増え、職員数も約２倍となるほどの成長を 遂げております。キャリアのない方の資格取得等のサポートも行い 職員の資質向上のための取り組みを苑全体で行っております。

開設当初より事業所数も増え、職員数も約２倍となるほどの成長を 遂げております。キャリアのない方の資格取得等のサポートも行い 職員の資質向上のための取り組みを苑全体で行っております。

デイサービスはまかぜ茜館は、定員１５名の小規模事業所です（ス タッフは６名）。事業所全体は有料老人ホームと訪問介護事業所を 同一敷地内で展開しています。

老人福祉・介護事業

当法人は西原村唯一の入所施設として、特別養護老人ホームを平成 １１年４月に、又、平成１４年４月にグループホームを開設し、入 所者のライフケアを中心に、介護サービスを提供しております

平成１７年、デイサービスセンター陽だまりの里を開設以来、高齢 者や認知症の方が住み慣れた地域で生きがいや存在感を持ち、安全 で安心して暮らせる地域に密着した施設つくりを目指しています。

熊本県南エリアに８つの拠点（八代・宇城・宇土・大矢野・本渡・ 水俣・人吉・にしき）居宅介護・通所介護・訪問介護・訪問看護・ グループホーム・福祉用具貸与などでトータル介護サービスを展開

精神科病院併設の介護老人保健施設（入所定員１００床）居宅介護 支援事業所・訪問看護ステージョン・八代市地域包括支援センター を併設し、地域のお年寄りを総合的に支援致します。

精神科病院併設の介護老人保健施設（入所定員１００床）居宅介護 支援事業所・訪問看護ステージョン・八代市地域包括支援センター を併設し、地域のお年寄りを総合的に支援致します。

介護を必要とするおとしよりに、日常生活動作能力と精神機能の改 善のためのリハビリと看護、介護を通して家庭復帰と在宅ケアを支 援する施設です。

介護を必要とするおとしよりに、日常生活動作能力と精神機能の改 善のためのリハビリと看護、介護を通して家庭復帰と在宅ケアを支 援する施設です。

地域のかかりつけ医として７０年。きはら循環器科内科との連携を とり“地域の縁側”として家庭的で活気のある職場環境です。

高齢化社会に向けて、需要の拡大と共に期待されてます

認知症高齢者が家庭的な雰囲気の中で、ゆっくり楽しく共同生活を 送れる場所を提供する施設です。

認知症高齢者が家庭的な雰囲気の中で、ゆっくり楽しく共同生活を 送れる場所を提供する施設です。

職員旅行、各種イベントもあり、スタッフが楽しく働ける環境作り に力を入れております。未経験者の方へも社内研修が充実しており 、安心して働ける職場です。

長年、家族のために、または社会のために生きて来られた方々が報 われるような、または、もし自分の介護が必要になった時に、過ご したいと思えるような生活環境のご提供を心がけております。

定員１８名の小規模なデイサービスです。常にご利用者本位のケア を理念において家庭的な心温まるケアを目指します。また勉強会、 認知症などの研修を行い個々のスキルアップに力を入れています。