人事労務の求人

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

平成２４年４月１日にできた芦屋市陽光町の障害者施設です。 １階、２階は通所施設で、３階はグループホーム、４階は短期入所 です。

主として大手企業のシェアードサービスセンターにおける社会保険 業務を担当しています。　 関連法人：株式会社パイン総合研究所

２０１０年にＩＳО９００１とＩＳО１４００１を取得。創業時か ら培ってきた繊維加工の技術をベースに一般アパレル以外に医療・ 自動車・航空機部品等の産業資材を含めた分野に進出しています。

第２創業期を迎え、次期社長のもとで会社の根本的な改革が進行中 です。人事評価制度を新たに導入し、年功序列の体制から成果主義 へと移行しています。

地域では大手の管工事に携わる事業所として、公共工事をはじめと する各種管工事の元請けとして事業展開をいたしております。

職員は社労士事務所未経験者がほとんどですが、入所半年～１年で それぞれ案件をお任せしています。仕事に関する知識は一から丁寧 に指導します。

システムにおいて、企画・提案から設計・開発、運用・保守まで一 貫したサービスをご提供致します。 業種、業態を問わず、あらゆる分野を支援します。

「ｗｉｎ－ｗｉｎに基づいた提案、行動をする」を経営理念とし、 開設以来安定して業績を伸ばしており従業員が互いに切磋琢磨し事 務所の成長に貢献している。又従業員の育成にも力を入れている。

お客様・社員・社会・自社の「すべてよし」を実践しており、社員 １人１人のキャリアを真剣に考えています。時短制度・計画有休等 ワークライフバランスにも積極的に取り組んでいます。

平成１４年開業以来、企業の様々な問題を解決して順調に業績を伸 ばしています。業務拡大に伴い人材を募集します。当法人の理念は 「成長」です。

平成１４年開業以来、企業の様々な問題を解決して順調に業績を伸 ばしています。業務拡大に伴い人材を募集します。当法人の理念は 「成長」です。

「ｗｉｎ－ｗｉｎに基づいた提案、行動をする」を経営理念とし、 開設以来安定して業績を伸ばしており従業員が互いに切磋琢磨し事 務所の成長に貢献している。又従業員の育成にも力を入れている。

食用塩安全衛生ガイドラインの認定工場であり、ＩＳＯ９００１を 取得しております。平成１４年には医薬品製造許可を取得し、品質 向上に努めております。

香川県高松市に本社を置くＫＳＢ瀬戸内海放送のグループ会社です 。放送に関するクリエイティブ業務派遣、放送準備業務・総務経理 などの一般事務業務の請負、総合広告代理店業務　等

蔵の持つ可能性を最大限に引き出し、共に成長します。

１９６６年に日本初の独立系ソフトウェア開発企業として発足。金 融・医薬業界を中心に各産業の情報システム開発に貢献。近年、人 事業務を企業担当者に代わり遂行するサービスも提供しています。