医療法人 同仁会の求人

地域に密着した明るく親しみやすい病院を目指しています。また介 護老人保健施設では、利用者の個別を重視したリハビリを行い、安 全で心地よい生活環境を提供しています。

働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。 一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮し、安心して長く活躍でき る環境で、やりがいのある仕事をしてみませんか？

今村メディカルグループとして、全国に広がる事業所と連携し、 医療・介護ネットワークで地域医療に貢献しています。

「わけへだてなく、愛しむ心で、医療・看護・介護をもって、地域 に貢献する」の理念を大切にしています。

「わけへだてなく、愛しむ心で、医療・看護・介護をもって、地域 に貢献する」の理念を大切にしています。

当地城における精神医療の中核病院として公的医療機関の役割も担 っております。

当地城における精神医療の中核病院として公的医療機関の役割も担 っております。

平成３０年６月に経営母体が変わりました。 医療業務を主とし地域医療の一翼を担うものとして鋭意努力中 です。

患者の立場に立つ親切で良い医療、地域に根ざした医療を展開して いる。また、結婚・出産休暇のみならず、育児休業制度も完備して おり、働き続けられる職場作りに努めている。

２５７床の精神科単科の病院で、特に患者様の社会復帰活動に重点 を置いた治療を行ない、スタッフの意見も積極的に取り入れる等、 働きやすい環境です。　事業所画像あり

快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機 能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と 子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。

快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機 能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と 子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。

快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機 能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と 子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。

快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機 能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と 子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。

快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機 能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と 子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。

患者の立場に立つ親切で良い医療、地域に根ざした医療を展開して いる。また、結婚・出産休暇のみならず、育児休業制度も完備して おり、働き続けられる職場作りに努めている。

患者の立場に立つ親切で良い医療、地域に根ざした医療を展開して いる。また、結婚・出産休暇のみならず、育児休業制度も完備して おり、働き続けられる職場作りに努めている。

患者の立場に立つ親切で良い医療、地域に根ざした医療を展開して いる。また、結婚・出産休暇のみならず、育児休業制度も完備して おり、働き続けられる職場作りに努めている。

患者の立場に立つ親切で良い医療、地域に根ざした医療を展開して いる。また、結婚・出産休暇のみならず、育児休業制度も完備して おり、働き続けられる職場作りに努めている。

患者の立場に立つ親切で良い医療、地域に根ざした医療を展開して いる。また、結婚・出産休暇のみならず、育児休業制度も完備して おり、働き続けられる職場作りに努めている。