社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれんの求人
-
この仕事の給与データ
-
- 平均給与

-
- 求職者が希望する平均給与

-
企業が提示する給与データを、ハローワークが集計したものです。
興味ある求人の給与が適正かを判断する材料としてご利用ください。
×
この職種の仕事を探している方が希望する平均給与額です。
あなたが希望する金額の妥当性を判断する材料としてご利用ください。
×
|
検索結果
「社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれん」 求人情報
株式会社BaseUpp - 大阪府 大阪市
月給21万7,000円~ - 正社員
【仕事内容】紹介求人
適正な時間管理(残業代は1分単位で支給等)を行っています
施設での介護業務食事・排泄・入浴の介助など生活全般の介護、行
事、記録等
残業代は1分単位で支給、着替えや朝礼は勤務時間内に行うなど
適正な時間管理を行っています。
業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和
元年度大阪介護かがやき表彰を受賞!
介護施設での経...
|
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれん - 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号
平成30年にオープンした施設です。スタッフ一同楽しい雰囲気作
りを目指して頑張っています。職員が働きやすい環境に配慮した職
場になっています。
時給 1,120円 - パート労働者
介護老人保健施設での介護助手としての業務
★高齢者への直接的な介護ではなく、配膳、下膳、洗物や清掃等の
間接的な業務 を中心に行っていただきます。
★残業代は... ハローワーク求人番号 27010-46028951
|
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれん - 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号
平成30年にオープンした施設です。スタッフ一同楽しい雰囲気作
りを目指して頑張っています。職員が働きやすい環境に配慮した職
場になっています。
月給 217,000円 ~ 265,600円 - 正社員
適正な時間管理(残業代は1分単位で支給等)を行っています。
デイケアセンターでの介護業務全般(リハビリ補助や入浴や食事等
の介助、記録等)と送迎をお願いします。... ハローワーク求人番号 27010-46027651
|
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれん - 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号
平成30年にオープンした施設です。スタッフ一同楽しい雰囲気作
りを目指して頑張っています。職員が働きやすい環境に配慮した職
場になっています。
月給 217,000円 ~ 265,600円 - 正社員
適正な時間管理(残業代は1分単位で支給等)を行っています
施設での介護業務食事・排泄・入浴の介助など生活全般の介護、行
事、記録等
★残業代は1分単位で支給、着... ハローワーク求人番号 27010-46025751
|
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれん - 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号
平成30年にオープンした施設です。スタッフ一同楽しい雰囲気作
りを目指して頑張っています。職員が働きやすい環境に配慮した職
場になっています。
時給 1,660円 - パート労働者
適正な時間管理(残業代は1分単位で支給等)を行っている施設で
のリハビリテーションに関する業務
リハビリ・計画作成・実施・記録など
★残業代は1分単位で支給... ハローワーク求人番号 27010-42416251
|
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれん - 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号
平成30年にオープンした施設です。スタッフ一同楽しい雰囲気作
りを目指して頑張っています。職員が働きやすい環境に配慮した職
場になっています。
時給 1,220円 ~ 1,450円 - パート労働者
適正な時間管理(残業代は1分単位で支給等)を行っている施設で
の介護業務
食事・排泄・入浴の介助など生活全般の介護、行事、記録 など
★残業代は1分単位で支給、... ハローワーク求人番号 27010-42414051
|
|
「社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれんの求人」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
価値観テスト
あなたが重視しているのは、経済的欲求? あるいは自己成長?
あなたの価値観が明確にし、ピッタリなカルチャーを持つ企業と出会いましょう!
価値観テストへ
履歴書添削
求人サイト運営20年以上の担当者が無料で添削します。
履歴書添削を受けると「なぜ修正すべきか」「どう修正すべきか」がわかります!
履歴書添削へ
キャリアガイド【社労士監修】
「履歴書の書き方」や「面接対策」など、採用を勝ち取るためのアドバイス集をお届けします。
以下、最新の記事3件です。
キャリアガイドへ
|