給排水衛生設備のハローワーク求人 - 愛媛県

若い人材を育成して、活気のある会社に努力しています。

技術の向上、継承を大切にし、従業員が幸せになる職場環境づくり を目指しています。

技術の向上、継承を大切にし、従業員が幸せになる職場環境づくり を目指しています。

経営理念は「人を育てる」。社員の社員による社員の為の経営を標 榜し、経営の公開と参加により経営安定度は、四国設備業界でも群 を抜く存在である。

経営理念は「人を育てる」。社員の社員による社員の為の経営を標 榜し、経営の公開と参加により経営安定度は、四国設備業界でも群 を抜く存在である。

経営理念は「人を育てる」。社員の社員による社員の為の経営を標 榜し、経営の公開と参加により経営安定度は、四国設備業界でも群 を抜く存在である。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

『社員皆が幸せであること』を第一に、仕事と生活のバランスがと れるよう、育児介護への取組や、キャリアアップ支援を行っていま す。

昭和５８年設立、平成４年社屋新築移転に伴い、株式会社となる。 ３０周年を迎える。愛水グループとして、水まわり設備工事を中心 に新築、リフォーム、メンテナンスと地元に密着した営業を展開。

昭和５８年設立、平成４年社屋新築移転に伴い、株式会社となる。 ３０周年を迎える。愛水グループとして、水まわり設備工事を中心 に新築、リフォーム、メンテナンスと地元に密着した営業を展開。

『社員皆が幸せであること』を第一に、仕事と生活のバランスがと れるよう、育児介護への取組や、キャリアアップ支援を行っていま す。

『社員皆が幸せであること』を第一に、仕事と生活のバランスがと れるよう、育児介護への取組や、キャリアアップ支援を行っていま す。

平成３０年業務拡大に伴い新社屋に移転し、住宅から大型物件まで 幅広い給排水設備工事、空調換気工事の設計から施工まで手がけて います。チャレンジ精神旺盛な方お待ちしています。

平成３０年業務拡大に伴い新社屋に移転し、住宅から大型物件まで 幅広い給排水設備工事、空調換気工事の設計から施工まで手がけて います。チャレンジ精神旺盛な方お待ちしています。