食事介助のハローワーク求人 - 東京都 東大和市

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を目指しております。

当社は昭和４１年「保障よりもチャンスを」合言葉に障がい者を 中心に６人で設立。福祉用具を通じてその人らしい生き方を実現す るための様々な事業活動を展開しています。

当社は昭和４１年「保障よりもチャンスを」合言葉に障がい者を 中心に６人で設立。福祉用具を通じてその人らしい生き方を実現す るための様々な事業活動を展開しています。

特別養護老人ホームは６０名の利用者が生活しております。 在宅サービスセンター向台は平成１２年４月１日より開設。在宅サ ービスセンターむこうはらは東大和市委託事業のデイサービスです

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サ ービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・ 教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

特別養護老人ホームは６０名の利用者が生活しております。 在宅サービスセンター向台は平成１２年４月１日より開設。在宅サ ービスセンターむこうはらは東大和市委託事業のデイサービスです

特別養護老人ホームは６０名の利用者が生活しております。 在宅サービスセンター向台は平成１２年４月１日より開設。在宅サ ービスセンターむこうはらは東大和市委託事業のデイサービスです

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッツフレーズ に低価格でのサービス提供に勤めています。政府の成長戦力に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

株式会社いでしたケアサービス　責任者：社長　井手下哲郎 事業所としての東京事務所開設：平成２３年７月１日 雇用保険適用事業所番号３４０１－６１７７２１－６

株式会社いでしたケアサービス　責任者：社長　井手下哲郎 事業所としての東京事務所開設：平成２３年７月１日 雇用保険適用事業所番号３４０１－６１７７２１－６

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全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッツフレーズ に低価格でのサービス提供に勤めています。政府の成長戦力に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。