ハローワーク京都七条の管轄
求人番号：26020-12578461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月12日（13日前）
- 応募期限：7月31日（あと67日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 在宅ワーク中心・勤務時間も柔軟に調整でき働きやすさ抜群です。 ＩＴ業界経験があれば職種は不問。代表が丁寧にサポートするた め、ブランクがある方も安心してスタートできます！ 具体的な業務内容： ・コミュニケーション対応：メール、チャット等を用いた顧客と 開発者間の調整業務（週１程度会議へ同席※オンライン／訪問） ・サポート業務：システム保守の窓口（メール対応）、テスト・ 導入支援、展示会等での来場者案内 入社後の流れ：プロジェクトメンバーの一員となり、ＯＪＴを 通して業務を学びます。代表の直接サポートにより質の高い スキルが身につき、３年ほどかけて独り立ちを目指せる体制です。 ［仕事の変更範囲：変更なし］ |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
必須
ＩＴ業界での業務経験１年以上（職種不問）
チーム内または顧客との調整・連携経験のある方 テレワーク業務中も報連相を重視して働ける方 |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 必要なPCスキル | ・Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・メールの実務使用経験 （資料作成・進捗管理・顧客対応） ・オンライン会議ツール、チャットツールの利用経験 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヵ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
京都府京都市下京区
在宅勤務
※在宅勤務可（週３～４回）
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
230,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考のうえ、一次面接はオンラインにて実施し、最終面接は対 面での実施を予定しております |
| 特記事項 | ・本ポジションは、プロジェクトを円滑に進めるための 「調整・連携」が中心となる業務です。 小規模な組織のため、一人ひとりが主体的に動き、 こまめにコミュニケーションを取りながら進めて いただくことを大切にしています。 ・在宅勤務が中心となるため、自律的に業務を進め られる方を歓迎しています。 チームでのコミュニケーションや主体的に動く姿勢を 重視しています。 業務に必要な知識や経験は、実務を通して習得 していただくことを前提としています。 ※基本的なＩＴリテラシーのある方が望ましいです。 （ＩＴパスポート資格相当の知識をお持ちの方を想定 しています。）円滑なコミュニケーション力は必要です。 ※ＰＣ貸与（予定：Ｗｉ－Ｆｉ機器については相談） サポート体制あり（チャット等による） 勤怠はデータにより管理 ・中抜け、始業・終業時間調整など、柔軟に勤務時間を 調整しやすい環境です。 |
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| 管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条） |
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会社情報
| 会社名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | ・受託開発のコンサルティング・営業・開発支援・保守業務 ・ＩＴ全般のコンサルティング・サポート業務 ・ホームページ制作、ＥＣサイト構築、ＳＮＳ活用支援 |
| メッセージ | 当社では、スキル以上に「当たり前のことをきちんとやる姿勢」を 大切にしています。 報連相や思いやり、最後までやり切る責任感など、人としての誠実 さを評価する会社です。 業務は、お客様と技術者の間に立ち、プロジェクトを円滑に進める サポート役です。 専門的な開発業務よりも、人と仕事をつなぐ調整力や気配りが活か せるお仕事です。 働き方はテレワーク中心で、残業もほとんどありません。 子育てや家庭と両立しながら働いているメンバーも在籍しており、 「仕事も家庭も大切にしたい」という方にとって無理のない環境で す。 ただし、自由な働き方の中でも、一人ひとりが自律し、誠実に仕事 に向き合うことを大切にしています。 無理をしなくても、安心して長く働ける環境で、誰かの役に立つ仕 事をしたい方をお待ちしています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-12578461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
