ＳＯＣ 株式会社の求人

（１）次世代、世界に通じる高度な技術 （２）顧客第一主義の追求 （３）従業員の生活安定

【取引先一覧（一部抜粋）】三菱重工業、川崎重工業、三菱電機、 神戸製鋼所、ヤンマーパワーソリューション、古野電気、デンソー テン、新明和工業等

デイサービス、訪問看護ステーション、グループホームを運営して います。整形外科クリニックとともに、地域に住む高齢者の皆様の 生活を支援する事業を展開しています。

デイサービス、訪問看護ステーション、グループホームを運営して います。整形外科クリニックとともに、地域に住む高齢者の皆様の 生活を支援する事業を展開しています。

デイサービス、訪問看護ステーション、グループホームを運営して います。整形外科クリニックとともに、地域に住む高齢者の皆様の 生活を支援する事業を展開しています。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

平成２０年に設立いたしました。 社員は２０代～３０代が中心の若さと活気のみなぎる会社です。

Ｏ＆Ｍサービス、コンサルティングサービスを通して「次世代に再 生可能エネルギーを引き継ぐこと」を目的としています。

Ｏ＆Ｍサービス、コンサルティングサービスを通して「次世代に再 生可能エネルギーを引き継ぐこと」を目的としています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２５年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 成長し続けることを強みとしている企業です。

エンジニア主体で活躍が出来る企業環境です。

国内大手メーカー、地元ユーザーからの開発案件を自社へ持ち帰り 、開発を行っています。ＡＩ開発などの新しい技術領域にも積極的 に取り組んでいます。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６連 続成長、充実した。充実した福利厚生と教育システムがあり、ひと りひとりの将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

ＩＴ・人材業界の不公平・不透明さを解消するために設立した 会社で、柔軟な働き方や、納得感のある明確で高水準の給与制度を 設けております。

＊キャリアアップを支援する ＊給与は半年程度一度見直す ＊在籍メンバーの８割はエンジニアです

製造業各社のクライアントリレーションズパートナーを目指して、 より高付加価値な設計開発支援を提案しています。