オウンドメディア運営担当/残業ほぼなし/土日祝休み
株式会社 メディカルシャトー(白ゆりグループ)
求人番号:01010-26758051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月8日(11日前)
- 応募期限:9月30日(あと73日)
求人の概要
- 職種
- オウンドメディア運営担当/残業ほぼなし/土日祝休み
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 【経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導します♪】
介護施設の魅力を発信し、応募者を増やすことがメイン業務です。
介護業界で働く方々に役立つ情報も広く発信していただきます!
「人の役に立つコンテンツを作りたい。」
「未経験だけどメディア運営に挑戦したい方」
今までの経験を生かしたい、コツコツ仕事を継続することが得意、
新しいことにチャレンジしたいなど「意欲」がある方からのご応募
を歓迎します!
*所属するチームメンバーは女性が多く、
会社全体でも多くの女性が勤務し活躍しています! - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可・オウンドメディア管理、運用のご経験
・ライティング経験、SNS運用経験
・何らかのWEBマーケティングのご経験がある方 - 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 65歳定年のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒064-0809
北海道札幌市中央区南9条西7丁目1番28号市電 山鼻9条停車場から 徒歩2分 - 最寄り駅
- 地下鉄 南北線 中島公園駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
235,000円〜255,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり25,000円〜25,000円
- その他の手当等付記事項
- 基本給は経験により変動します
- 固定残業代に関する特記事項
- ・14時間分(基本給により変動)
・時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給
・規定を超える場合は追加で支給
(所定労働時間:163.2時間/月) - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜1,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.20ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- *制服貸与あり
*産休・育休制度実績多数
*資格取得サポート制度
*社内研修制度 - 研修制度の内容
- 入社後、約3ヶ月以内に実施する「おもてなし研修」
で、改めて社会人としてのマナーやおもてなしについ
て学ぶことが出来ます。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙所あり
- 会社の特長
- 笑顔や挨拶、身だしなみ、言葉遣い等の基本、また職員同士の
コミュニケーションも大切にしているので、ご利用者様だけで
なく職員にとっても居心地の良い環境づくりをしています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒064-0809
北海道札幌市中央区南9条西7丁目1番28号 - 最寄り駅
- 地下鉄 南北線 中島公園駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 可能な方はポートフォリオ
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
〒064-0809 札幌市中央区南9条西7丁目1-28
白ゆりグループ 採用PR課 宛
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 履歴書のご応募の際は「WEBマーケティング・メディア担当」と
必ず明記ください。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人財PRマーケティング部 採用PR課
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 011-807-0077
- FAX
- 011-511-1321
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【業務内容】
OJTによる教育があるため、未経験の方でも安心です♪
最初は簡単な業務からお願いします!
例えば・・・
・SNSによる広報活動
・記事構成案作成、ライターへの執筆依頼・ディレクション
慣れてきたら以下の業務をお願いします!
例えば・・・
・メディア運用、コンテンツ企画作成
・インタビュー、特集記事の企画
・納品記事の確認・校正、公開作業
・記事公開後のアクセス解析、WEBデータ分析など
・採用活動に関する業務も一部ご担当
*はぐくみ年金制度導入(社会保険の加入かつその他条件あり)
*健康診断時に婦人科検診補助制度あり(条件あり)
*業務の変更範囲:会社の定める業務
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 札幌公共職業安定所(ハローワーク札幌)
会社情報
- 会社名
株式会社 メディカルシャトー(白ゆりグループ) - 代表者名
- 代表取締役:佐藤 文彦
- 会社所在地
- 〒064-0809 北海道札幌市中央区南9条西7丁目1番28号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 290人
- 就業場所
- 12人(うち女性:7人、パート:1人)
- 資本金
- 3,000万円
- 事業内容
- 札幌市内の3つの高齢者複合型介護施設
(ライフプレステージ白ゆり)、
また11拠点で訪問看護リハビリステーションを運営しています。 - メッセージ
- *白ゆりグループでは、「笑顔とおもてなし」を大切にし、
利用者様や入居者様だけではなく、スタッフ同士も笑顔を
思いやりを大切にしております。
*採用PR課は現場第一に考えて現場を支えるお仕事です! - 関連会社
-
- 社会福祉法人 悠生会
- 株式会社ケアフォレスト白ゆり
- 医療法人社団 緑稜会
- 事業所番号
- 0101-619436-8
- 法人番号
- 8430001056081
- ホームページ
- http://www.shirayuri.gr.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01010-26758051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 メディカルシャトー(白ゆりグループ)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の札幌公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。