院内レストランスタッフ(調理補助・フロアスタッフ)
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:11030-16245061
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月19日(9日前)
- 応募期限:7月31日(あと64日)
求人の概要
- 職種
- 院内レストランスタッフ(調理補助・フロアスタッフ)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 上尾中央総合病院 院内のレストランです。
飲食店における調理補助、レジ業務、フロアサービス、清掃等
職員レストラン
1日あたりの客数:400人前後 セルフサービススタイル
営業時間・月~金:10:00~16:00
土:10:00~15:00 日・祝は休み
一般レストラン
1日あたりの客数:100人前後 フルサービススタイル
営業時間・月~金:10:00~16:00
土:10:00~15:00 日祝臨時休業
【武蔵野社・上尾】とインターネットにて検索頂き、採用情報にア
クセス頂けると詳細情報があります。※変更の範囲:変更無し - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可歓迎;調理補助の経験
- 必要な免許・資格
-
資格不問
- 年齢
- 試用期間
- あり(1か月~2か月程度 100時間程度)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給1150円
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2026年7月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
- 埼玉県上尾市
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,160円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,160円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 土曜日祝日勤務の場合は、時給+50円
宴会手当 時給+50円
午前8:00~午前8:30までの間よりシフトに入れ
る方は1勤務につき手当100円を加算。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間
- 8時00分〜12時00分
8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 - 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 1.安価で宿泊可能な保養所(貸別荘)あり
→軽井沢・熱海・那須
2.職員補助適用の社員食堂/カフェあり
3.診療費還付金制度あり(上限あり)
4.各種割引制度あり
→団体保険制度/レンタカー割引制度など
※上尾中央医科グループの関連会社です。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「不可」
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】
・学校行事等の際に、休暇を取得できます。
・子育て中の従業員が在職しています。
※更新は原則1年毎です。
※有給休暇、休憩時間は法定通り付与
※契約条件によって保険加入
※65歳以上の方、応募可。ご相談ください。
※電話連絡の際、面接日を決定いたします。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に
基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大宮公共職業安定所(ハローワーク大宮)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 49人
- 就業場所
- 28人(うち女性:23人、パート:22人)
- 事業内容
- 不動産管理、保険代理店等 飲食店業務
- メッセージ
- アルバイト・パート従業員が1日当たり4~5時間程度で週3、4
日程度で1ヶ月あたりのシフト制で勤務頂いております。
扶養範囲内での勤務頂いている方がほとんどです。
中高年や保育園・幼稚園・小学生のお子様いらっしゃる主婦の方も
多く勤務されています。
お子様の都合にあわせて、お休みとることは可能です。GW・お盆
・夏休み・冬休み・夏休み等です。また、通常レストラン業務とは
別で月に4、5件程度の宴会・パーティー(全て予約制)を
出勤可能な方は対応頂いております。出勤は任意で数名程度です。
宴会・パーティーのセッティング及びフロアサービス・片付け等で
す。
宴会・パーティーの時間勤務中は、時給等も加給です。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-16245061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大宮公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。