事業企画・国際ビジネス支援スタッフ(在宅勤務可)
EW Impact Consulting株式会社
求人番号:13010-53195461
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月20日(5日前)
- 応募期限:7月31日(あと67日)
求人の概要
- 職種
- 事業企画・国際ビジネス支援スタッフ(在宅勤務可)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 最新のAI技術を活用し、国際企業の日本市場参入や新規事業の開
発を多角的にサポートする業務です。
【主な業務内容】
・日本市場に関する市場調査・分析
・日本市場向け新規事業の企画・開発
・資料作成、翻訳、データ管理業務
・日本国内における各種事務・行政手続き対応
最新の生成AIを実務に導入し効率化を目指す環境です。英語力を
活かし、リモートやフレックス制の柔軟な働き方で事業成長に貢献
いただける方を歓迎します。【変更範囲:なし】 - 学歴
-
大学以上が必須
- 専攻課程
- 商学・人文社会科学・行動科学・情報管理等の関連分野
- 必要な経験等
-
必須【必須】日本語:母国語レベル。英語:日常業務レベル。
【尚可】AI活用、新規事業開発、海外経験、中国語学習の経験。 - 必要な免許・資格
-
資格不問
- 必要なPCスキル
- Word・Excel・PowerPoint
基本操作ができること - 年齢
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 月給205,000円以上
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒101-0052
東京都千代田区
神田小川町1丁目10番2号
ATELIERYOURS小川町803号室リモートワーク活用可(業務状況に応じて応相談) - 最寄り駅
- 小川町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・試用期間中の給与:月給205,000円以上
・業績連動型インセンティブ賞与制度あり
(支給回数は業績に応じて決定)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 【フルフレックスタイム制】コアタイムなし。
始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねます。
標準となる1日の労働時間は8時間です。
※業務の進捗に応じ、日々の労働時間を柔軟に調整可能です。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 健康保険,厚生年金,その他(該当者なし)
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 米国・中国にルーツを持つ、30年の経営コンサル経験ある新創
行動科学と先進AI技術を融合し、企業の変革と新事業を支援
日本市場に特化したAI活用と、在地の人材育成を重視します
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒101-0052
東京都千代田区
神田小川町1丁目10番2号
ATELIERYOURS小川町803号室 - 最寄り駅
- 小川町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 面接は原則としてオンライン(ズームやグーグルミート等)で実施
いたします。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 070-2310-6699
- Eメール
- info@ew-impact.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【応募・お問い合わせについて】
業務の特性上、お電話での対応は致しかねます。誠に恐れ入りま
すが、ご質問および応募のご連絡はすべてEメールにて承ってお
ります。あらかじめご了承いただけますようお願い申し上げます。
【選考プロセス】
1.書類選考(履歴書・職務経歴書をEメールにて送付)
書類選考を通過された方に、オンライン面接の日程をご案内いた
します。
2.面接(1回から2回、オンライン実施)
3.内定・採用
入社時期については柔軟に相談に応じます(最短で内定後1ヶ月
以内の入社も可能です)。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オン
ライン自主応募の場合は不要。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)
会社情報
- 会社名
EW Impact Consulting株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:陳 子良
- 会社所在地
- 〒101-0052 東京都千代田区
神田小川町1丁目10番2号
ATELIERYOURS小川町803号室
- 従業員数
-
- 企業全体
- 0人
- 就業場所
- 0人(うち女性:0人、パート:0人)
- 設立
- 令和5年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- AIソリューションの導入支援及び企業変革コンサルティング
先進のAI技術と経営学・行動科学を融合した事業開発の支援
日本企業の海外展開支援及び海外企業の日本参入サポート - メッセージ
- 【最新のAI技術とグローバルな環境で次世代のビジネスを】
弊社は世界各地に拠点を置くスタートアップ企業です。
最新の生成AIを実務に導入し、国際企業の日本進出や新規事業
の企画・開発を多角的にサポートしています。
【弊社の魅力と働く環境】
・フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
任務量やライフスタイルに合わせ、最も効率的な時間に働くことが
可能です。副業(Wワーク)についても柔軟に相談に応じます。
・フルリモートワーク推奨
場所にとらわれず、成果を重視する自律的な働き方を支援します。
・オープンな社風と成長機会
海外メンバーと学び合いながら、新規事業の立ち上げに深く携わ
れる環境です。将来のリーダーへの成長を全力で応援します。
【求める人物像】
・最低限の指示で、主体的に業務を遂行し課題解決できる方
・チームワークを重視し、円滑なコミュニケーションが取れる方
皆様のご応募を心よりお待ちしております。 - 事業所番号
- 1301-947421-2
- 法人番号
- 9011001157539
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-53195461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「EW Impact Consulting株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の飯田橋公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。