職種

ＩＴ推進部（東京勤務）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

その他

新規部門立ち上げ

仕事の内容

ＡＩやＢＩ等の最新テクノロジーを駆使し、社内の業務プロセス改革とＤＸを強力に牽引する業務です。・プロジェクト推進（ＰＭ／ＳＥ）：　現場の課題抽出からソリューション企画、要件定義、　導入までの進捗・リスク管理を一貫してリードします。・先端技術実装（ＡＩ／ＳＥ）：　業務効率化や予測精度向上のためのＡＩモデル構築、　ＤＸ基盤となる社内システムの開発・連携を担います。・データ利活用（ＤＳ）：　データ基盤の整備から、経営判断を支援するＢＩダッシュボード　の構築、統計・機械学習を用いたデータ分析と提言を行います。　＜変更範囲：会社の定める範囲＞

学歴

高校以上が必須

専攻課程

 

必要な経験等

必須

・ＩＴベンダー等でのシステム開発実務経験（２年以上）・開発言語や担当工程を問わず、　実務ベースでのシステム構築経験を有すること。

必要な免許・資格

資格不問

必要なPCスキル

エクセル、ワード、メールが日常レベルで使用できる方

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳が定年の為

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒151-0053
東京都渋谷区代々木４－３６－１９　リゾートトラスト東京ビル

最寄り駅

京王新線　初台駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

会社の定める場所

賃金

237,900円〜364,650円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

237,900円〜364,650円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

月額給与は上記上限にかかわらず経験考慮の上、決定＜年収例＞※住宅手当＠３２，０００円／月込みの場合年収：４，１９０，４００円～６，４００，７２５円※残業代を除く

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

0.00％〜6.50％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

月額150,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

フレックスタイム制

就業時間

9時00分〜18時00分

特記事項

（１）標準時間　月の総労働時間１６０時間フレックスタイム制（コアタイムなし）フレキシブルタイム６：００～２１：００　精算期間１ヶ月

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

特に業務がひっ迫した時、年６回を限度として月９９時間、年７２０時間まで延長できる

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

週休二日制（土日休）

その他の休日

会社が定める日（ＧＷ、夏季、年末年始）その他（慶弔・特別休暇、育児・介護休暇、有給休暇）

週休二日

週休二日制（土日休）

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限70歳まで）

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

ＵＩＪターン歓迎

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

あり

カムバック制度

福利厚生の内容

年間休日１２０日平均有給休暇取得日数：９．５日社員食堂（健康な食事・食環境）選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）育児休業制度・出生時育児休業制度介護休暇制度短期育児休業制度（はぐくみ休暇／短時間勤務制度ダイバーシティの推進

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

新入スタッフ研修リードシステム制度（ＯＪＴ＝現場教育関連）キャリア面談次世代リーダー育成プログラム社内コンクール開催表彰・評価制度

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

ワークライフバランスを支援する取り組みスタッフそれぞれの人生において、家庭と仕事、どちらも諦めることがなく輝けるように、当社では制度の充実やサポート体制の構築を推進しています。　育児との両立支援仕事と育児の両立には、妊娠から出産、子どもの成長ステージに合わせた対応が必要です。当社では、一定の条件を満たした場合、最長３歳前日まで育児休業を取得することができます。介護との両立支援社会問題化する介護離職を防ぎ、仕事との両立をサポートするため、当社では通算１，０９５日間の介護休業を取得することができるとともに、無給期間の所得補償を実施しています。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

東証プライム、名証プレミア上場。お客様の一生涯を通じてお付き合いいただける企業を目指します。国内外の施設展開は４３ヶ所、ゴルフ場１３ヶ所、シニアレジデンス２３ヶ所も運営。

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒151-0053
東京都渋谷区代々木４－３６－１９　リゾートトラスト東京ビル

最寄り駅

京王新線　初台駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒１５１－００５３　東京都渋谷区世予備４－３６－１９リゾートトラスト東京ビル　人事部　宛

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事部

担当者

松本、高岡（マツモト、タカオカ）

電話番号

03-6731-0131

Eメール

rt-jinji@resorttrust.co.jp

特記事項

【待遇・福利厚生・社内制度】※当社規程による勤務地限定制度・退職金制度社員持株会（会社から奨励金支給）財形貯蓄制度選択制確定給付企業年金就労復帰支援制度育児休業制度・出生時育児休業制度短期育児休業制度（はぐくみ休暇）／短時間勤務制度介護休業制度／短時間勤務制度介護休業補償制度通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律７０％会社負担）カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／４０，０００円分のポイントを毎年付与）当社運営施設の優待利用【歓迎要件】ＡＩ（人工知能）の構築経験機械学習アルゴリズムの実装や、周辺システムの開発経験。データモデルの構築経験データベース設計や、データ分析基盤におけるモデリングの実績。　＃２３区

管轄ハローワーク

渋谷公共職業安定所（ハローワーク渋谷）

会社名

リゾートトラスト株式会社（リゾートトラストカブシキガイシャ）

代表者名

代表取締役社長執行役員：伏見　有貴

会社所在地

〒151-0053 東京都渋谷区代々木４－３６－１９　リゾートトラスト東京ビル

従業員数

企業全体

9046人

就業場所

660人（うち女性：243人、パート：59人）

設立

昭和48年

資本金

195億9,000万円

事業内容

エクシブシリーズをはじめとする会員制リゾートホテルの企画開発ならびに会員権事業、ホテルレストラン事業、ゴルフ事業、メディカル事業、シニアライフ事業、その他事業

メッセージ

【歓迎要件】・ＡＩ（人工知能）の構築経験・機械学習アルゴリズムの実装や、周辺システムの開発経験。・データモデルの構築経験・データベース設計や、データ分析基盤におけるモデリングの実績。※特定の免許・資格は不問

事業所番号

1307-348359-6

法人番号

5180001041871

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください