介護職
東信医療生活協同組合
求人番号:20040-04621661
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月15日(9日前)
- 応募期限:7月31日(あと68日)
求人の概要
- 職種
- 介護職
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 東信医療生協が運営する事業所で、地域の高齢者の生活を支える
介護業務を担当いただきます。
入所・通所・訪問それぞれの場面で、日常生活の支援やリハビリ
補助を通じて、利用者様の「できること」を一緒に増やしていく仕
事です。
職員同士が協力し合う風土があり、未経験の方やブランクのある
方も安心して働ける研修・フォロー体制が整っています。
子育て中の方も無理なく続けられる勤務環境で、地域に寄り添い
ながら利用者様の笑顔を支えるやりがいを感じられるお仕事です。
変更範囲:変更なし - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
1人 - 勤務地
-
〒386-0042
長野県上田市上塩尻393-1 - 最寄り駅
- しなの鉄道 西上田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,061円〜1,510円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,061円〜1,510円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 就労時間数により「処遇改善手当」を常勤換算数に応じ
て支給いたします。
時給額は、経験年数及び取得資格で変わります。お気軽
にお問合せください。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり14円〜38円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計0.70ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
〜の時間の間の5時間程度- 特記事項
- ※午前中のみ勤務可能な方も募集を行っています。ご相談ください
。
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週5日程度労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務シフトに合わせた休みとなります。希望休はシフト作成時に考
慮させていただいています。土曜日が休みの事業所もあります。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
職種別の給与体系となっています
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 【法人内の共済制度】
職員・法人が折半で支出し、医療費の一部を補填します。休職と
なった場合にも、共済会からも補償制度があります。映画やスポー
ツ観戦補助なども行っております。 - 研修制度の内容
- 資格に伴う研修には積極的に参加していただきます。
法人が認めた研修は全て法人が負担します。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 男性も含め育児休暇取得を積極的に推進しています。
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)施設内、敷地内禁煙です
- 会社の特長
- 上田市を中心に、2つの診療所と7つの介護事業を運営し、医療と
介護事業を通じて、住み慣れた地域で生活していくお手伝いをして
おります。
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒386-0042
長野県上田市上塩尻393-1 - 最寄り駅
- しなの鉄道 西上田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒386-0042
長野県上田市上塩尻393-1
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部 介護事業担当
- 担当者
金井 友弥 - 電話番号
- 0268-28-1085
- FAX
- 0268-28-6085
- Eメール
- t-kanai@toshin-iryou.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※通勤手当について
自動車通勤の場合、1Km=18.4円(2024年度)で計算
し支給。
※ユニフォーム上下貸与
※就業内容により対象となる場合、各種保険に加入します。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 上田公共職業安定所(ハローワーク上田)
会社情報
- 会社名
東信医療生活協同組合 - 代表者名
- 理事長:中村 和幸
- 会社所在地
- 〒386-0042 長野県上田市上塩尻393-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 135人
- 就業場所
- 123人(うち女性:102人、パート:57人)
- 設立
- 昭和60年
- 資本金
- 5億4,780万円
- 事業内容
- 「健康をつくる」「平和つくる」「いのち輝く社会をつくる」ため
に地域で奮闘する東信医療生活協同組合です。 - メッセージ
- 東信医療生協の事業所では、地域の方々が安心して暮らせる医療
・介護・福祉の連携を大切に日々の支援を行っています。
私たちは、職員が相談しやすく支え合える職場づくりを心がけて
います。経験の有無に関わらず、丁寧な研修とフォロー体制を整え
、初めての方やブランクのある方も安心して働けるよう取り組んで
います。
業務の負担が大きくなる場面でも、一人で抱え込まず、チームで
協力しながら進めていく文化があります。
多職種が互いの専門性を尊重し、情報を共有しながら利用者様の
生活を支えています現場の声を大切にし、より良い支援と働き方を
一緒に考えていく姿勢を大切にしています。
あなたの経験や想いが誰かの安心につながります。私たちと共に
地域を支える仲間として働いてみませんか。応募をお待ちしていま
す。 - 事業所番号
- 2004-101421-8
- 法人番号
- 6100005004212
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20040-04621661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「東信医療生活協同組合」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の上田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。