光学レンズ製造に関わる業務【正社員】
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:20141-01763461
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:6月1日(7日前)
- 応募期限:8月31日(あと84日)
求人の概要
- 職種
- 光学レンズ製造に関わる業務【正社員】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- ○レンズ研磨:
生産の準備、加工前の調整、材料供給(材料の脱着含む)加工品
の次工程への搬送、生産設備の保守、レンズ生産に付帯する業務
○レンズの心取:
生産の準備、加工前の調整、材料供給(材料の着脱含む)加工品
の次工程への搬送、生産設備の保守、レンズ生産に付帯する業務
○レンズ接合・塗装:
生産の準備(塗料の調合含む)加工前の調整、材料供給(材料の
着脱含む)加工品の次工程への搬送、生産設備の保守、レンズ生
産に付帯する業務
○出荷検査: レンズの外観検査、レンズ生産に付帯する業務
*雇用後の仕事の変更範囲:変更無し - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
必須*レンズ研磨、心取、接合・塗装、レンズ外観検査
いずれかの実務経験 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする
- 試用期間
- あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 長野県岡谷市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- *配置転換により当社拠点全般に
異動の可能性があります
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜373,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜373,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ○住宅手当 ~16,800円
(有世帯者・単身者・住居区分により異なる)
○次世代手当 20,000円/人
(18歳迄の扶養する子ども)
○家賃支援手当 18,300円~65,000円
(30歳未満で条件を満たした場合)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計6.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時45分〜17時30分
- 特記事項
- *将来的に交代勤務又はシフト勤務などの変則的な勤務形態の
可能性あり
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 18時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 特別に納期が集中した場合など(月45時間超は年6回まで)
開発部門月80時間年720時間迄 開発部門以外年500時間迄
- 月平均労働日数
- 19.7日
- 休憩時間
- 45分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- 会社カレンダーによる *年末年始 夏季休暇 あり
★有給休暇は入社後から付与 入社月に応じ変動あり 最大20日
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 129日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数不問)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
*30歳未満で条件を満たした
場合のみ対象 - 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・会員制福利厚生ポータルサイト
・カフェテリアプラン
・リフレッシュプラン(永年勤続 休暇ボーナス)
・財形貯蓄
・みんなの団体定期保険(会社負担 自己負担で増額可)
・遺族遺児育英年金
・健康診断各種オプション健診
・入社者社宅(30歳未満で条件を満たした場合)会社補助あり - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- なし
- 両立支援
- ・育児、介護に関する休職及び時短勤務制度
・私傷病特別休暇制度(最大50日)
・顧問介護士サービス(専門組織と連携) - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ○通勤手当に関しては、会社規定により決定支給いたします。
○賃金・手当の昇給・賞与は前年度実績例であり、実際の昇給・賞
与に関しては会社の業績、及び個人の能力・業績を考慮し、会社
規定により決定いたします。
【応募方法】
・ハローワークから事前連絡の後、紹介状、履歴書、職務経歴書
を担当者宛にお送りください。
書類選考後、ご連絡をいたします。
*ハローワークを通してご応募ください。
《《 別添:事業所PRページあり 》》
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 諏訪公共職業安定所 岡谷出張所
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 1955人
- 就業場所
- 8人(うち女性:1人、パート:0人)
- 事業内容
- デジタルカメラ・交換レンズ等の精密機器の製造販売
- メッセージ
- 当社は前身となるオリンパス株式会社の映像事業の伝統と技術力
を継承し、カメラや光学機器はもちろん、産業・学術分野へとソリ
ューションの輪を広げています。長年培ってきた技術と信頼を礎に
新たな価値の創造に挑み続ける当社は「世界の人々の心豊かな生活
の実現」を存在意義として、社会に貢献するものづくりを通じて、
未来へと歩みを進めています。
なお、当岡谷事業場は、主にレンズ生産の機能を担い、諏訪地域の
光学技術・製造の活性化に貢献する事を重要な目的と考えておりま
す。
ともに成長し、新たな挑戦を楽しめる仲間をお待ちしています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は諏訪公共職業安定所 岡谷出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20141-01763461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の諏訪公共職業安定所 岡谷出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。