職種

≪リニューアルオープンスタッフ≫特養の栄養士

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

２０２６年４月１日リニューアルオープンのための新規採用です！入社日は１月中旬からでＯＫ！オープンに向けて準備と研修を開始新しいチームづくりを一緒に支えてくれる方を募集します！■お仕事詳細・入所者様のお食事準備（クックチル導入により調理作業はなし）・パートスタッフのサポートや育成、衛生指導まずは厨房業務の確立に向けて取り組んでいただき、ゆくゆくはシフト作成などもお願いします。立ち上げスタッフとなるため大変だと思いますが、既存の管理栄養士や他職種スタッフも協力する体制は整えているので一緒にがんばっていきましょう！業務の変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

施設等での給食経験７か月以上

必要な免許・資格

栄養士

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６５歳

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒636-0925
奈良県生駒郡平群町大字越木塚３３６－１『特別養護老人ホーム“グレースの里”』※近鉄平群駅から職員送迎あり

第二グレースの里（平群町椿井２４４番地）での勤務が月数回あり＊就業場所を移動する際は法人所有車両またはマイカーを使用

最寄り駅

近鉄生駒線　平群駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

192,500円〜222,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

161,500円〜191,500円

定額的に支払われる手当

特殊業務手当21,000円〜21,000円特定処遇手当10,000円〜10,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

勤続手当扶養手当住宅手当支度金１０，０００円あり

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,500円〜2,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額10,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間1

6時00分〜15時00分

就業時間2

10時30分〜19時30分

6時00分〜19時30分の時間の間の8時間程度

特記事項

原則（１）（２）のシフト制他のシフトもお願いする場合があります（６：００～１９：３０の範囲内）拘束９時間、実働８時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.4日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

４週８休（月９日程度休み）夏・冬特別休暇あり

週休二日

毎週

年間休日数

108日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）

勤務延長

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

有資格による

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

老人福祉法の基本的理念に則り、利用者の基本的人権を尊重し、ライフサイクルの最終ステージを安心と希望のあるものにできるよう最大限の努力をもって福祉サービスの堤供ができるよう目指す

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒636-0925
奈良県生駒郡平群町大字越木塚３３６－１『特別養護老人ホーム“グレースの里”』

最寄り駅

近鉄生駒線　平群駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

施設長

担当者

中田　香（ナカタ　カオリ）

電話番号

0745-45-0865

FAX

0745-45-8213

特記事項

【４月１日、厨房リニューアルオープン】給食業務の直営化に伴いスタッフも新たにスタート！立ち上げメンバーとして施設の管理栄養士とともに、新しく採用するパートスタッフの育成や指導、日々のサポートなどチームづくりをお願いします♪■入社の時期・１月中旬～：近隣施設（第二グレースの里）で事前研修・２月中旬～：主となる勤務先（グレースの里）で事前研修・３月中旬～：新規採用パートの受入れ研修とオープン準備を予定＊１月中旬以降でご希望の入社日に合わせて柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。■求める人物像・直営としての給食業務は初めてで厨房運営のノウハウについては　未熟でございますので、ご経験をお持ちの方を募集します・経験豊富な方はもとより、新卒で半年間がんばってみたものの、　何かが違う。と転職をお考えの若手の方まで幅広く受け入れます・資格と前向きな気持ちさえあればチャレンジいただけますので、　お気軽にご連絡ください！■職場見学ＯＫ・事前にご連絡頂ければ職場見学も随時受付しております！

管轄ハローワーク

大和郡山公共職業安定所（ハローワーク大和郡山）

会社名

社会福祉法人信愛会　特別養護老人ホーム“グレースの里”（シヤカイフクシホウジン　シンアイカイ　トクベツヨウゴロウジンホーム　グレースノサト）

代表者名

理事長：馬本　隆夫

会社所在地

〒636-0925 奈良県生駒郡平群町越木塚３３６－１　（ファイル　し０２９－１）

従業員数

企業全体

110人

就業場所

70人（うち女性：50人、パート：20人）

設立

平成14年

事業内容

特養５０床、ショートステイ１０床、グループホーム１８床、他にデイサービス、また地域交流スぺースも設けている。

メッセージ

【４月１日、厨房リニューアルオープン】給食業務の直営化に伴いスタッフも新たにスタート！立ち上げメンバーとして施設の管理栄養士とともに、新しく採用するパートスタッフの育成や指導、日々のサポートなどチームづくりをお願いします♪■入社の時期・１月中旬～：近隣施設（第二グレースの里）で事前研修・２月中旬～：主となる勤務先（グレースの里）で事前研修・３月中旬～：新規採用パートの受け入れ研修とオープン準備を予定。１月中旬以降でご希望の入社日に合わせて柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください■求める人物像・直営としての給食業務は初めてで厨房運営のノウハウについては　未熟でございますので、ご経験をお持ちの方を募集します・経験豊富な方はもとより、新卒で半年間がんばってみたものの、　何かが違う。と転職をお考えの若手の方まで幅広く受け入れます・資格と前向きな気持ちさえあればチャレンジいただけますので、　お気軽にご連絡ください！■職場見学ＯＫ・事前にご連絡頂ければ職場見学も随時受付ております！

事業所番号

2905-102047-2

法人番号

8150005003281

ホームページ

http://shinaikai.net/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください