の管轄
求人番号：05031-01374551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月4日（2日前）
- 応募期限：1月31日（あと86日）
子育て世代活躍中！小学生以下の子の看護等休暇が１０日間有給です。当地で開業１６年の医院を継承し、地域一番の元気な歯科医院を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆歯科クリニックでの受付・歯科助手業務全般【受付・事務業務】患者様への受付対応、予約受付およびスケジュ ール管理、電話応対、カルテ管理、会計処理など、受付・事務に 関する業務が中心です。【歯科助手業務】診療に使用した器具の洗浄、消毒、滅菌作業を行 い、清潔で安全な診療環境を整えていただきます。治療時の診療 補助（器具の準備・片付け、患者様の誘導、治療中のサポートな ど）をお願いします。＊チームワークを大切にする職場で、困ったことがあれば先輩スタ ッフがしっかりサポートします。『変更の範囲：会社の定める業務』 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | パソコンの基本操作（タイピング、メール送受信）Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの基本操作が可能な方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒018-3302 秋田県北秋田市栄字前綱６７ たかのすモール内 |
| 最寄り駅 | 奥羽本線 鷹巣駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
160,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額31,600円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 16.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 173日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
所持資格に応じた手当あり
|
| 復職制度 | あり
介護等の家庭の事情で離職された方
|
| 福利厚生の内容 | ■年間１４９～１７３休日（職種による）＊年間休日を充実させており、家庭や個人の生活も大切にできる環境です。有給休暇も含めて休みを取りやすい職場づくりを進めています。■社会保険完備（歯科医師国保ではありません）■賞与年２回■通勤手当３１，６００円まで■敷地内駐車場無料■制服貸与 |
| 研修制度の内容 | 研修は内容や業務への関連性などを相談の上、医院から受講費用の全額または一部が補助されます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ■子の看護等休暇（有給／年１０日間）■短時間勤務制度が小学校卒業まで利用可能■小学生以下の子の通院・看護時、有給休暇を無制限取得可能＊子育て世代が多く活躍中のため、子育てに特化した休暇制度が充実しています。子どもの急病やケガで病院を受診する際には、無制限で有給休暇を取得できます。家庭と仕事を両立しながら安心して長期勤務が可能です。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） ・ |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（書類選考後、面接の可否及び面接日時を連絡いたします） |
| 選考場所 |
〒018-3302
秋田県北秋田市栄字前綱６７ たかのすモール内 |
| 最寄り駅 | 奥羽本線 鷹巣駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＼子育て世代活躍中！充実の子育て支援制度／１．小学生以下の子の看護等休暇が【年１０日】【有給】２．小学生以下の子の【通院時には無制限】でお休み３．ご自身の病気等の通院時にも【年５日】【有給】でお休み※ご自身の年次有給休暇は１．～３．とは別に利用できます。４．【小学校卒業】まで育児短時間勤務制度が利用できます。５．【年間休日１７３日】現在、子育て世代が多く活躍しており、スタッフが働きやすい環境づくりに力を入れています。特に、お子様の急な病気やケガでの通院時には、有給休暇を無制限で取得可能にするなど、安心して子育てと仕事を両立できる職場環境です。経験が浅い方、ブランクがある方でも丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。【応募方法】応募希望の方はハローワーク窓口より事前連絡の上「履歴書」「紹介状」「職務経歴書」を事業所所在地宛郵送または持参下さい（Ｅメールでの応募も可）。書類選考後、面接の可否及び面接日時を連絡いたします。＊通勤手当は、片道２ｋｍ以上から支給となります。＊お申し込み前に医院ホームページをご覧になり、職場の雰囲気などをご確認いただいてからご応募いただけると幸いです。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大館公共職業安定所 鷹巣出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 院長：石田 光 |
| 会社所在地 | 〒018-3302 秋田県北秋田市栄字前綱６７ たかのすモール内 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和6年 |
| 事業内容 | ○一般歯科 ○口腔外科（インプラントを含む）○矯正歯科（マウスピース矯正含む）○小児歯科 ○訪問歯科 |
| メッセージ | ＼子育て世代活躍中！充実の子育て支援制度で仕事と育児を両立／１．小学生以下の子の看護等休暇が【年１０日】【有給】取得できます。２．小学生以下の子の【通院時には無制限】でお休みできます。３．ご自身の病気等の通院時にも【年５日】【有給】でお休みできます。※ご自身の年次有給休暇は１．～３．とは別に利用できます。４．【小学校卒業】まで育児短時間勤務制度が利用できます。５．【年間休日１４９日】まで育児短時間勤務制度が利用できます。地域密着の歯科医院として、患者様の笑顔と安心を第一に考えています。当院は平成から１６年間続く医院を令和６年１０月に継承し、新たなスタートを切りました。地域で最も元気で明るい歯科医院を目指しています。現在、子育て世代が多く活躍しており、スタッフが働きやすい環境づくりに力を入れています。特に、お子様の急な病気やケガでの通院時には、有給休暇を無制限で取得可能にするなど、安心して子育てと仕事を両立できる職場環境です。経験が浅い方、ブランクがある方でも丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 |
| 事業所番号 | 0503-614401-6 |
| ホームページ | https://www.takanosu-dental.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大館公共職業安定所 鷹巣出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05031-01374551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
