ハローワーク木更津の管轄
求人番号:12050-06143351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月4日(20日前)
- 応募期限:10月31日(あと68日)
鍼灸あん摩マッサージ施術、医療保険適用の訪問マッサージ、水素 吸入、脱毛、痩身等様々な施術
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 各家、各施設に訪問し、マッサージ施術を行う。 その際、報告書の記載もお願いします。 【変更範囲:なし】 |
学歴 |
専修学校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
あん摩マッサージ指圧師
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必要な免許・資格 |
あん摩マッサージ指圧師
必須 はり師 あれば尚可 きゅう師 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒292-0806 千葉県木更津市請西東3-5-5 |
最寄り駅 | 内房線 木更津駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
2,000円〜2,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額500円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週5日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 当院の様々な機械の使用無料 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 施術の仕方統一 報告書の書き方 |
フルタイムの就業規則 | なし |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒292-0806
千葉県木更津市請西東3-5-5 |
最寄り駅 | 内房線 木更津駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *加入保険・年次有給休暇日数は、労働条件により異なります。 |
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管轄ハローワーク | 木更津公共職業安定所(ハローワーク木更津) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 院長:長野なぎさ |
会社所在地 | 〒292-0806 千葉県木更津市請西東3-5-5 |
従業員数 |
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設立 | 昭和60年 |
事業内容 | 鍼灸あん摩マッサージ施術、医療保険適用の訪問鍼灸マッサージ施 術 |
メッセージ | 木更津で、まあまあ有名になってきた当院で働いてみませんか? また、様々な機械も試していただきたいです。 訪問マッサージの方もしっかりと2種免許持ちによる送迎もありま すし、当然、運行管理者による点呼実施してますし、衛生管理者も 在中しております。 よろしくお願いします。 |
事業所番号 | 1205-918695-3 |
ホームページ | https://kazusa-kisarazu.mypl.net/shop/000003699601/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は木更津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12050-06143351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。