ハローワーク新宿の管轄
求人番号:13080-85162051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月26日(12日前)
- 応募期限:10月31日(あと54日)
H29年10/4に開業した小児科クリニック。デザイナー設計の 素敵な内装空間。電子カルテ・レセコン、予約システム、医療保険 証スキャナー等導入。希望に合わせた働き方が可能です。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 小児科外来の看護業務全般 診察介助、予防接種介助、予防接種準備、健診業務、電話対応、 医薬品・衛生物品の在庫管理、患者指導・育児相談、 マニュアル整備、勉強会企画運営、感染管理、医療安全管理、 環境整備 等 変更範囲:クリニックの事業に関わる一切の業務 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
卒後5年以上、病院・診療所の経験あり、採血や点滴の手技の
経験のある方 |
必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒162-0812 東京都新宿区西五軒町8-10 臼井ビル1F 就業場所の変更の範囲:クリニックの指示する場所
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最寄り駅 | 有楽町線 江戸川橋駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
280,000円〜340,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.8日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 103日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒162-0812
東京都新宿区西五軒町8-10 臼井ビル1F |
最寄り駅 | 有楽町線 江戸川橋駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 採用面接は2回実施。内定時は内定通知書を交付。内定承諾書を提 出頂きます。内定後は入職までに打ち合わせがあります。 |
特記事項 | 入職時期は8月以降です。相談に応じます。 このような方の応募をお待ちしております。 ・定型的な業務への対応の上で、状況に応じた臨機応変な対応が可 能な方 ・土曜の勤務と平日19時までの勤務が可能な方 ※インフルエンザワクチン接種の対応で、10月から翌年1月まで は金曜の午後・土曜の夕方に18時までの勤務があり、11月と 12月の日祝に勤務があります。 ※人事評価制度、賃金制度を導入しています。 ※職務給は人事評価に基づき毎年見直しを行います。 ※制服貸与有 【休日等その他】 月に8日以上、週に2日の休みを目安に毎月のシフトで定める。日 祝対応の場合もあり。夏季休暇(3ヶ月以上勤務で3日)、年末年 始休暇(4日)。慶弔休暇あり。 |
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管轄ハローワーク | 新宿公共職業安定所(ハローワーク新宿) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 院長:森 伸生 |
会社所在地 | 〒162-0812 東京都新宿区西五軒町8-10 臼井ビル1F |
従業員数 |
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設立 | 平成29年 |
事業内容 | 一般の小児内科専門のクリニックです。 |
メッセージ | 現在、もりのぶ小児科では、一緒にお子さんの健康と成長に寄り添 って働ける仲間を募集しています。 もりのぶ小児科で求めている人材は、子どもたちが心身共に健康に 育つことを願いながら、愛情をもって接する医療を共に築き上げて くれる方です。 「愛情と信頼」が医療理念のもりのぶ小児科は、地域のかかりつけ 医として子どもと家族の立場に立ち、地域に根付いた幅広い医療連 携を目指しています。 来院いただく家族だけでなく、周辺の病院や診療所、保健センター と一体感をもって、連携やコミュニケーションをとれる方、 病院とクリニックの運営の違いを理解して頂き、密な連携・コミュ ニケーションと一体感を持ってクリニックのスタッフとチーム作り に取り組める方、 常に患者ファースト、顧客満足を求めて、規律を持った運営体制を 一緒に構築していける方、が必要です。 一緒に子育てや日常生活のサポートが出来る小児科を作り上げるた めに、仲間と柔軟性を持って協力できる方の応募をお待ちしていま す。 |
事業所番号 | 1308-644007-4 |
ホームページ | http://www.nobu-kids.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新宿公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13080-85162051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。