ハローワーク菊池の管轄
求人番号:43030-03881151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月25日(65日前)
- 応募期限:6月30日(あと1日)
就職支度に協力します。健康経営推進中!福利厚生充実!学資保険 やがん保険や家計簿づくり、資産運用、家庭養育にも精通しており 、家族まるごと相談できる利点があります。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(常勤職員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ◇ゆあすまいる[児童発達支援と放課後等デイサービス]の業務 ・障がいのある児童の療育 ・送迎(菊陽町、合志市、菊池市等) ・各種支援計画の作成 *他運営に付随する労務 [変更範囲:会社の定める業務] ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。ただし、オンライン 自主応募の場合は、ハローワークの紹介でないため、不要です。 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
5年以上の児童福祉施設での実務経験証明
支援記録、会議録 研修報告書の作成経験 |
必要な免許・資格 |
保育士
必須 その他の福祉・介護関係資格 必須 社会福祉士 必須 【詳細は求人に関する特記事項参照】 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ワード、エクセルの活用スキル 文章構成スキル、タイピングスキル |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(6か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:正社員登用実績あり
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勤務地 |
〒861-1112 熊本県合志市幾久富1758番地15 (事業所より徒歩30秒から60秒で駐車場まで到着です。)
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最寄り駅 | JR光の森駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
200,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
12時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 113日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ♯1.概要 健康経営について、外部有識者や職員とともに考えながら、よりよ い運営スタイル、休憩と勤務のメリハリ、オンオフスイッチ切替を 目指しています。 ♯2.働く上での魅力 学資保険やがん保険や家計簿づくり、資産運用にも精通するブレー ンがおり、家族まるごと相談できる利点があります。 残業がほぼありませんので、勤務後の時間を有効に活用できます。 土日がおやすみで、5月3日~5日のゴールデンウィーク、8月1 3日~15日のお盆、12月29日から1月3日の年末年始にもお やすみがあります。土曜日や日曜日や長期のおやすみも有効に活用 できます。 昇給・昇格のチャンスがあるため、頑張りがいがあります。 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 研修制度あり、入社時研修もあり。 資格取得支援あり。 運営事務、送迎、療育、保護者支援 ともに身近で学びを支えます。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 特定屋外喫煙所を設置。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒861-1112
熊本県合志市幾久富1758番地15 |
最寄り駅 | 光の森駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 希望勤務時間や希望月収や希望年収、必要な資格など細かいことも お気軽に相談下さい。9月1日から勤務可能な方を優遇します。 |
特記事項 | 当法人は、利用される方が夢や目標へ挑戦していくことを支えるた めの会社です。長く地域に貢献していくために、日々、健康経営に ついて考えます。よりよい運営スタイルを目指します。一緒に健康 経営を目指しましょう。 【必要な免許・資格】*児童指導員*保育士*公認心理士*認定心 理士*理学療法士*作業療法士*社会福祉士*精神保健福祉士*言 語聴覚士*教員免許等の何れかの免許・資格で可です。 《児童指導員任用資格(以下のいずれかを満たす者)》 1.社会福祉士、精神保健福祉士の資格を保有 2.大学(短大を除く)や大学院において、 社会福祉学・心理学・教育学・社会学のいずれかを 専修する学科や研究科を修了している者 3.幼稚園・小学校・中学校・義務教育校・高等学校 中等教育学校のいずれかの教員免許を保有している者 4.児童福祉施設(幼稚園・保育園・認定こども園等も 含む)で2年(最終学歴が中学卒の場合は3年)以上の実務経験が ある者 ※障がい開示で応募される方については、業務遂行上の合理的配慮 が必要なため、障害の状況(障害の種別や程度)や配慮事項等を可 能な範囲で応募書類に記入いただくかお申し出ください。 |
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管轄ハローワーク | 菊池公共職業安定所(ハローワーク菊池) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表理事:池上 勝彦 |
会社所在地 | 〒861-1112 熊本県合志市幾久富1758番地15 |
従業員数 |
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設立 | 令和3年 |
事業内容 | 障害児通所支援事業にあたる児童発達支援・放課後等デイサービス 事業他、定款に謳う事業 |
メッセージ | ◇家族丸ごと相談システム 保険や資産や税務や養育や介護に詳し い専門家の支えがあるため、学資保険や家計簿づくり、資産形成・ 資産運用も含め、家族丸ごと相談できる大きな利点があります。 ◇休暇充実システム まず、ほぼ残業がありません。代表や代表代 行以外に業務の持ち帰りを認めておりませんので、勤務後の時間、 休日を有効に活用することができます。土曜日と日曜日がお休みで あるほか、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始にもお休みがあり ます。勤務日と休日のメリハリをつけることができます。年次有給 休暇使用実績が多数あるほか、特別休暇(慶弔休暇やリフレッシュ 休暇)の実績も数多くあります。 ◇昇給昇格システム 就業規則に正社員登用制度を盛り込んでいる ほか、定期に、昇給・昇格のチャンスがあるため、働き甲斐があり ます。賃金規程、キャリアパス「人事考課システム」に基づきます 。 ◇資格免許取得システム 職務に関する資格や免許を法人負担で取 得することが可能です。 ◇職業技能の底上げシステム 総合的な経験技能を有する児童発達 支援管理責任者、児童指導員が所属しています。経験と知識に裏打 ちされる技術が必要となる専門職ですが、知識、技術、心理にもサ ポートができるので安心です。 |
事業所番号 | 4303-617224-8 |
法人番号 | 4330005010767 |
ホームページ | https://www.yumesapo.net/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は菊池公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「43030-03881151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。