ハローワーク藤岡の管轄
求人番号：10090-02463451
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：5月12日（48日前）
- 応募期限：7月31日（あと32日）
全国の商工会議所の９９％にあたる５１１の商工会議所で（２０２ ３年３月現在）、アクサ生命の各種保険制度が採用されています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | １）商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度（退職金・慶弔金）、経営者のリスク管理・事業 継承のコンサルティング営業 ２）個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などの アドバイスや保険設計 ※「ライフマネジメント（Ｒ）」アクサ生命保険株式会社の登録 商標です。 アクサ生命は群馬県と健康経営（Ｒ）に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業 へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を 行っています。（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録 商標です） 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 簡単なＰＣ入力 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒375-0024 群馬県藤岡市藤岡８５３－１ 商工会議所会館２Ｆ ※原則転勤なし。但し近隣エリア内で会社の定める就業場所へ
異動を命じることがある。 |
| 最寄り駅 | ＪＲ八高線 群馬藤岡駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
180,000円〜360,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・退職金制度有り●勤続２年以上で退職金一時金支給かつ確定拠出 年金の受給資格あり |
| 研修制度の内容 | ・当社は「人材」を育てることに大きな力を注いでお り、専門知識についても入社後に充実した研修制度で しっかり学ぶことができるので安心です。また、ファ イナンシャル・プランナーなど各種資格取得もバック アップします。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定3回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒375-0024
群馬県藤岡市藤岡８５３－１ 商工会議所会館２Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲ八高線 群馬藤岡駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※筆記：適性検査 ※ＷＥＢでの会社説明や面接も可能です。 ご希望の方は、お気軽にお問い合わせ下さい。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊２０２３年７月入社以降の募集要項となります。 ＊入社後、３年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を 行います。 ＊入社初月は研修期間となります。 研修期間中の就業時間：１０時～１６時（昼休１時間） 賃金：研修手当（月額）１１万円＋研修交通費 ＊最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。 ＊昇給は業績と資格等級の昇格に伴い実施します。 ＊育児手当：同居の小学校就業前のお子様がいらっしゃる場合、 お子様１人につき入社２ヶ月目と７ヶ月目に、各々 ５万円（最大２人で１０万円）を支給します。 ＊アクサ生命は健康経営優良求人（ホワイト５００）の認定を 受けています。 （「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標です。） ＊Ｕターン歓迎します。 ☆オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 藤岡公共職業安定所（ハローワーク藤岡） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 所長：泉 秀樹 |
| 会社所在地 | 〒375-0024 群馬県藤岡市藤岡８５３－１ 商工会議所会館２Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成6年 |
| 資本金 | 850億円 |
| 事業内容 | 生命保険業 |
| 事業所番号 | 1009-912278-8 |
| 法人番号 | 8010401060741 |
| ホームページ | http://www.axa.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は藤岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10090-02463451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
