ハローワーク鈴鹿の管轄
求人番号：24090-05980051
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月25日（62日前）
- 応募期限：11月30日（あと4日）
商工会議所（商工会）会員企業に対する生命保険による従業員の福 利厚生制度（退職金・弔慰金）のコンサルティング営業、経営者の リスク管理や事業継承・資産管理などのアドバイスや保険設計
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・商工会議所（商工会）会員企業に加入内容（共済や生命保険）を 説明するところからスタートし、従業員の福利厚生制度（退職金・ 弔慰金）等をコンサルティング営業していくお仕事です。 ・経営者のリスク管理や事業承諾、資産管理などのアドバイス ・個人のライフプランに対応した保険設計 ・ＰＣ（１台貸与）でスケジュール管理・業務報告 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 【仕事内容変更：なし】 【会社説明会】開催（事前予約制） 令和７年１０月１５日（水）１３時３０分～１５時３０分 於：ハローワーク鈴鹿 ２階 会議室 ＊ハローワーク鈴鹿窓口へお問い合わせ下さい。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒513-0802 三重県鈴鹿市飯野寺家町８１６ 鈴鹿商工会議所ビル別館２Ｆ |
| 最寄り駅 | 近鉄鈴鹿線 鈴鹿市駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
180,000円〜360,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・各種社会保険完備 ・弔慰金 ・退職金制度 ・有給休暇 ・介護休暇制度 ・育児休暇制度 ・試用期間なし ・夏季休暇５日 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | ・業界試験研修（損保、専門、変額、応用、課程） ・一般課程研修 ・２ヶ月目・３ヶ月目研修 ・正社員昇格時研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 小さいお子様がいる方も、子育てが一段落された方「仕事と 家庭」を両立させています。勤務調整もしやすい環境なので 学校行事へも無理なく参加できます。 育児短時間勤務やお子様の看護休暇など、様々な福利厚生制度では たらくあなたを支えます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙室設置 |
| 選考方法 | 面接（予定3回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（書類選考後通知します。） |
| 選考場所 |
〒513-0802
三重県鈴鹿市飯野寺家町８１６ 鈴鹿商工会議所ビル別館２Ｆ |
| 最寄り駅 | 近鉄鈴鹿線 鈴鹿市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法その他：適性検査 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊基本給は１８万円から２１、２４、３０、３６万円で設定。 ＊昇給は業績による資格等級の昇格に伴い実施（具体的な昇給金額 は変動があるため０と表示しております）。 ＊通勤手当１００％支給（ただし３万円を超えた場合は超えた額の ５０％を支給。例：５万円かかったなら４万円） ＊駐車場がないため自己確保必要（駐車場代は自己負担） ＊入社後１ヶ月間は研修期間。研修手当は月額１１万円＋通勤交通 費を支給。 ＊【育児手当あり】同居の小学校就学前の子１人につき入社２ヵ月 目と７ヵ月目に各々５万円（最大２人で各１０万円）を支給。 ＊【アクサの育児支援制度】時短勤務：中学校就学前のお子様を養 育中の場合に取得可。 ◆「子育て中の社員を積極的にサポートする企業」として２０１２ 年に厚生労働省より認定（プラチナくるみんマーク） ◆「健康経営優良法人２０２３（ホワイト５００）」認定 アクサ生命は三重県と健康経営に関する連携協定を締結していて、 健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのア ドバイス、生命保険を活用したソリューションを提供しています！ 【転勤】原則転勤なし 但し、近隣エリア内で会社の定める就業 場所へ異動を命じることがあります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 鈴鹿公共職業安定所（ハローワーク鈴鹿） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 社長：安渕 聖司 |
| 会社所在地 | 〒513-0802 三重県鈴鹿市飯野寺家町８１６ 鈴鹿商工会議所ビル別館２Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成6年 |
| 資本金 | 850億円 |
| 事業内容 | 生命保険業 |
| 事業所番号 | 2409-915492-9 |
| 法人番号 | 8010401060741 |
| ホームページ | http://www2.axa.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は鈴鹿公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24090-05980051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
